ジンジャー勤怠の評判・口コミ

当社ではそれまで、勤怠管理に膨大な労力を費やしていて、ミスが後を絶ちませんでした。ジンジャー勤怠の導入により、そうした非効率な業務プロセスから開放されました。外出先からスマホで即座に打刻可能なため、正確な勤怠データが自動で集積されます。管理者は従業員の勤務実態をリアルタイムで把握でき、無駄な残業削減にもつながっています。生産性が向上し、コスト削減とワークライフバランスの実現に成果をあげています。

シンプルな設計であるため、だれでも使いやすいです。そのため新人や初めて本ツールの使用者にも説明が簡単に終わります。

従来の紙での勤怠管理では、作業員の出退勤状況の把握が大変な労力が必要でした。ジンジャー勤怠を導入してからは、スマートフォンでの打刻が可能になり、リアルタイムで作業員の勤務状況を確認できるようになりました。また、作業前の朝礼時にスケジュールを共有し、その日の作業計画を立てられるので業務の効率化が図れていて役立つツールだと実感しています。

【サービスを利用していて実感したメリット】 PC起動時刻・PC停止時刻の機能をつかうことで、勤務実態と打刻の一致確認や、あっていない場合の確認作業が非常に効率化された。

弊社では現場スタッフのシフト管理にジンジャー勤怠を活用しています。以前は各現場で手書きのシフト表を作成し、それを人事に提出していましたが、ミスが多く非効率でした。ジンジャー勤怠を導入して以降、スマホから簡単に打刻でき、人事部門でもリアルタイムに勤務状況を把握できるようになりました。私自身も自分の勤務予定を事前に登録しておけば、上長に確認される手間が省けて作業に集中できます。出張者や現場移動が多い私たちには、このようなクラウドサービスはかなり重宝しています。

従来の勤怠管理にあった手間と負担から解放されました。ジンジャー勤怠を導入したことで、エクセル集計作業やタイムカードの準備といった煩雑な業務が一掃されました。クラウド上で勤怠データが一元管理されるため、手間も大幅に削減できます。さらに、いつでも簡単に残業時間を確認できるので、適切な労務管理が実現できます。

個人のみでなく、チーム全体の勤怠管理がしやすくなりました。 テレワーク中の業務時間や、残業過多などの情報が見えるので、メンバー間の業務時間の差を減らすことができました。

導入により、アナログのタイムカードからの移行で手作業とミスが生じていた勤務時間の集計が自動化され、効率的な業務時短を実現しました。また、システム上での打刻により時刻のズレを防ぎ、正確な勤務時間の記録が可能になりました。

ジンジャー勤怠を導入してから、社員一人ひとりの勤務実績が明確になり、人事部門の業務負担が大きく軽減されました。以前はタイムカードを回収し、手入力でデータを入れる必要があり大変でしたが、リアルタイムに社員の出退勤時間が把握できるようになり、有給休暇もWebから申請できるようになったので、大変満足しています。

以前はExcelで勤怠管理を行っていましたが、人数が増えデータの管理が大変になってきました。ジンジャー勤怠を導入した結果、クラウド上で一元管理ができるようになり効率化が図れました。スマホアプリからいつでも打刻できるので、外出先からでも簡単に申請できるのが良いですね。データをExcelにエクスポートする機能もあるので、自社のフォーマットでの勤怠データ活用も可能です。

自動的に勤怠データを集計するので、勤怠管理に費やす時間を削減できました。また、タイムカードによる打刻から、オンラインで勤怠処理ができるようになったので、効率性が向上しました。

有給休暇の残日数をリアルタイムで確認できることや、勤務時間を確認できるので、テレワーク中、出張中など場所を選ばず管理できる点が良いです。

過去はカードによる打刻であったがタッチ操作でカード不要になったのと、社用スマホにアプリをいれることでどこにいても打刻できるのもいい。

勤務管理を紙媒体で行っていたときはややこしいので間違えていたり書き直すことが多々ありましたがジンジャー勤怠を利用し始めてからはちょちょちょいと直せるのでとても便利です。

テレワークや出張中の出勤、退勤申請や、残業申請は、後日紙で提出していたが、スマホやPCから簡単に申請できるようになり、申請忘れが防げている。

ジンジャーを導入してから、出勤打刻をブラウザから行うようにしました。以前は紙のタイムカードで打刻していたので入力作業が大変でしたが、ジンジャーならデータがデジタルで管理されるのでその必要がなくなりました。しかし操作性に課題があり、退勤打刻時に確認画面がないことがあるので誤操作に注意が必要です。グループ管理機能を活用すれば、管理者が部下の勤怠状況をリアルタイムで把握できるので効率的だと思います。

弊社では、ジンジャー勤怠の導入により、勤怠管理が効率化しました。特に、打刻し忘れがあっても後から修正できる機能が便利です。また、ペーパーレスで休暇申請や残業申請ができるようになったことは、業務の効率化に大きく貢献しています。ただし、打刻忘れの対策として、リマインダー機能の追加があるとさらに良いと思います。

ジンジャー勤怠の導入により、従来のアナログなタイムカードからデジタル化へ移行しました。これにより、勤務時間の集計が自動化され、時間のロスやミスが大幅に減少しました。また、時刻の正確性が保たれる点も、非常に重宝しています。

ジンジャー勤怠を導入してから、月末の勤怠確認や承認作業が劇的にスピードアップしました。各グループの申請を一覧で確認し、まとめて承認ができるので、時間の節約が実感できます。また、アプリの快適性が向上し、時差なく打刻できるようになった点も大きなメリットです。月跨ぎの勤怠表示の改善を望みますが、全体的に高い満足度を持っています。

私たちのチームは、ジンジャー勤怠の導入により、テレワーク中の勤怠管理が一層スムーズになりました。システムとPCA給与の連携もスムーズで、業務効率が向上。しかし、たまにサーバーの障害でアクセスできない時があり、そこは改善を望みます。

ジンジャー勤怠の導入により、アナログな勤務時間管理から解放されました。特にテレワーク中の勤怠管理が容易になり、スムーズな業務運営に貢献しています。ただ、一部の表示に違和感がある点や、システムの柔軟性に欠ける部分は改善の余地があります。

スマホでの勤怠管理は、特に急な外出が多い私の業務に革命をもたらしました。PCに依存しない勤怠管理により、どこでも柔軟に勤怠を記録できるようになり、仕事の効率が大幅に向上。ただし、アプリの時々の重さは小さな難点です。

チームでは、有給取得が難しい状況がしばしばありましたが、ジンジャー勤怠を導入することで、有給情報を勤怠アプリに掲載し、有給取得を促す雰囲気を作り出せるようになりました。これにより、社員のワークライフバランスが改善し、効率的な勤務が可能になりました。ただし、有給の日数をより分かりやすく表示する改善が望まれます。

以前はPCのみで勤怠管理をしていましたが、直行直帰の際の対応が困難でした。ジンジャー勤怠の導入後、スマートフォンからの打刻が可能になり、急な外出時でも容易に対応できるようになりました。これにより、業務の柔軟性が向上し、作業効率が格段に良くなりました。ただ、アプリの動作が重くなることが稀にありますが、全体としては非常に満足しています。

仕事のみならず、プライベートのスケジュールも管理できるので、予定が立てやすくなった。 スマホアプリにも対応しており、いつでも使える点が良い