採用管理システムのサービス比較
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サービス名
満足度
チャート
口コミ
機能
価格
サービス資料
3つのポイント
利用条件
モバイル対応
複数の広告管理を一括化
応募～面接までの自動化
採用フロー・選考進捗の可視化
SEO対策
採用ページ作り
効果測定
初期費用
利用料
月額/ユーザー
無料トライアル
無料プラン
1.
採用に関わるあらゆる情報を一元管理応募者の情報や人材紹介会社とのやりとり、面接の評価など、採用に関する全てを一つに。
煩雑な採用業務を一元化することで、採用業務の生産性が向上します。
2.
採用のリアルタイムを可視化・分析応募者数や面接実施数から面接官の評価など、採用のあらゆる情報をリアルタイムに見える化。
データをもとに精度の高い判断ができるようになり、改善施策の実施を促します。
3.
母集団の形成会社の魅力を最大限に引き出す求人票を作成し、応募者や人材紹介会社へ情報発信。
SNS連携、リファーラル採用、タレントプールなど、最新の採用手法に取り組みましょう。
最低利用人数
最低利用期間
10人〜300人の会社におすすめ
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