コーチング研修 (リクルートマネジメントソリューションズ)と人事制度設計・運用支援コンサルティング (リクルートマネジメントソリューションズ)のサービス比較

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3つのポイント
利用条件
モバイル対応
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リーダーシップ
利用可能
コーチング
利用可能
マネジメント
利用可能
経営企画
未対応
目標管理
未対応
組織運営
未対応
eラーニング
未対応
一日完結
利用可能
合宿型
未対応
リーダーシップ
未対応
コーチング
未対応
マネジメント
未対応
経営企画
未対応
目標管理
未対応
組織運営
未対応
eラーニング
情報なし
一日完結
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合宿型
情報なし
初期費用
情報なし
利用料
情報なし
月額/ユーザー
情報なし
無料トライアル
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無料プラン
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月額/ユーザー
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1.
基本を押さえた実践的なプログラム
座学で学ぶだけでなく演習やグループディスカッションを通じ、実感と気づきを促すことができます。
2.
経験豊富なトレーナー
企業先での個別コーチングセッションやワークショップなど、多様な経験を生かし、マネジメントの現場に精通したプロとして、レクチャーや解説が行われます。
3.
受講者同士の交流など、職場での実践を重視
公開型(異業種)研修ならではの特長を生かし、グループディスカッション等を通じて、様々なマネジメント上の課題や経験を共有することで、多様な視点や新たな気づきを得ることができます。
詳細を確認
1.
設計から運用までを一貫して支援
人事制度の設計に加えて、運用・定着のための考課者研修などの各種トレーニングやサーベイの提供、導入効果の診断を含め、設計から運用・定着・実行まで一貫したサービスを展開します。
2.
科学的データに裏打ちされたコンサルティング
科学的なツールや客観的なデータを用いたコンサルティングを展開します。より確かな視点からの意思決定を促し、従業員の納得感の醸成を実現します。
3.
豊富な実績に基づく運用を見据えた現実的・具体的な設計
豊富な経験に基づき、運用での問題点を考慮しながら設計します。各種制度(等級制度、評価制度、賃金制度、育成制度)との複雑な関連性に考慮しながら設計をします。
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最低利用人数
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最低利用期間
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最低利用人数
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最低利用期間
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スマホブラウザ
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