組織診断ツールのサービス比較

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サービス名
満足度
チャート
口コミ
機能
価格
サービス資料
3つのポイント
利用条件
モバイル対応
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チーム力
利用可能
マネジメント力
利用可能
組織戦略力
利用可能
従業者エンゲージメント
未対応
一般社員向け
利用可能
管理職向け
利用可能
中小企業向け
情報なし
大企業向け
情報なし
初期費用
情報なし
利用料
情報なし
月額/ユーザー
情報なし
無料トライアル
情報なし
無料プラン
情報なし
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1.
組織と従業員のことを総合的に把握できる
メンバーのやりがい感や帰属意識、管理者のマネジメント傾向や潜在能力、職場の状況や、それに対する管理者とメンバーの意識差などを総合的に捉えることができます。
2.
組織全体のマネジメント課題を把握できる
組織全体の問題点が浮き彫りになり、組織的な問題解決や改革のための基礎資料が得られます。
3.
組織の成長に向けた人材育成課題が明らかになる
組織診断結果を基本に、以後の人材育成や組織開発、人事制度、教育体系の見直し等に活用できます。
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最低利用人数
情報なし
最低利用期間
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情報なし
スマホブラウザ
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