ダイレクト・リクルーティングを実現するソリューション「ビズリーチ」
料金プラン
-
無料トライアルあり
中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)の口コミ数・満足度ランキング | クラウド
中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)のサービス資料22件分をまとめてダウンロードできます！
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください。
中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)のランキング
条件を指定して絞り込む
ミイダスは、独自のコンピテンシー診断を用いて入社後のミスマッチをなくす中途採用サービスです。求職者の内面的な特徴をデータ化し、ピンポイントで求める人材を見つけられます。
料金プラン
-
リクルートダイレクトスカウトは、年収600万円以上のハイクラス求人に特化したダイレクトリクルーティングサービスです。管理職などの高年収帯の転職者が多数利用しており、その中でもアクティブユーザーは約7割を占めています。
料金プラン
0円-/年
YOUTRUSTは、社員の友人に加えて、友人の友人にまで転職・副業意欲をリアルタイムで閲覧したりスカウト送信などが可能。返信率は約50%、他の転職サービスを使っていない方も多く、自社にマッチする方と出会える可能性が高いサービスです。
料金プラン
150,000円-/月
マイナビジョブ20'sスカウトは、20代若手社会人・第二新卒の採用に積極的な企業と、自身のキャリアアップを真剣に考えている若手転職希望者を結ぶ、スカウトサービスです。採用まで0円でご利用いただけるためリスクを最小限に抑えて活用いただけます。
料金プラン
-
フォークウェルジョブズはIT・WEBエンジニアの採用に特化した、経験・知識・スキルともに専門性の高い即戦力エンジニア42,000人が集まるスカウトサービスです。
料金プラン
-
Offersは、プロダクト開発人材と企業を 「つなぐ」マッチングプラットフォームです。「転職サイトに出てこない」大手企業に所属するエンジニアやデザイナーが登録する優秀人材をマッチングするプラットフォームです。
料金プラン
-
『TechAcademyキャリアは、オンラインプログラミングスクール「TechAcademy」を通じてITスキルを習得した若手人材をスカウトできるダイレクトリクルーティングサービスです。
料金プラン
-
無料トライアルあり
dodaリクルーターズは、dodaダイレクトに名称変更致しました。
dodaスカウト会員データベースに企業が直接アクセスし、スカウトメールを送付できるダイレクトソーシングサービスです。専門領域に特化したトレーナーによるフォローが可能なほか、成功報酬がないため、何名採用しても金額が変わりません。また、面接まで最短1日で実施可能です。
料金プラン
0円-/月
無料トライアルあり
レバテックダイレクトはITエンジニア・デザイナー特化型のダイレクトリクルーティングサービスです。詳細な条件で求職者を検索できる絞り込み機能とコンサルタントの支援で、スムーズな採用を実現します。
料金プラン
-
0.00件の口コミ
HR map（エイチアールマップ）は幾つものスカウト媒体を跨ぎ、スカウト配信データを収集。膨大なデータを蓄積・可視化させ採用DX化を実現させます。
料金プラン
200,000円-/月
無料トライアルあり
中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)のサービス資料22件分をまとめてダウンロードできます！
サービス選定にお迷いの方は便利な無料の一括資料請求をご利用ください。
中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)のお役立ちガイド
何から始めていいか分からないという方は、まずはこのガイドを読んでその全体像を掴みましょう。その入門となる知識をご紹介します。このガイドでは中途採用サイト(掲載型)、中途採用サイト(その他)、中途採用(外国人採用)、中途採用(ヘッドハンティング)、中途採用(エンジニア採用)、中途採用(リファラル採用)、人材紹介サービスまで含めた一連の中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)のサービスについてまとめています。
中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)の関連記事
中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)の口コミ
BIZREACHの口コミ
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：2件〜10件
投稿日：2024/04/23
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【役立った機能面】
集まっている求人情報のレベルが高く、他の転職支援サービスでは見かけない求人が多数見つかりました。また、第三者目線で自分の市場価値を知ることができました。
【操作性・使いやすさ】
登録に審査があったので誰でも使いやすいとは言えませんがそれ以外の部分では操作もしやすく利用方法もシンプルです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前利用していた転職支援サービスは求人情報をこちらで確認し、気になれば応募するといった流れで、時間があるときでないとゆっくり求人情報を確認したり応募のための文章を作成することができないのて忙しくなるにつれてだんだんと見ることがなくなり最終的に利用しなくなりましたが、BIZREACHはこちらが何もしなくてもヘッドハンターが自分に合った求人情報を紹介してくれるので、あまり時間の無い私にぴったりで無理なく転職活動を続けることができています。
PayCareerの口コミ
匿名のユーザー
導入推進者
コンサルティング・専門サービス
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：1件
投稿日：2024/04/18
5/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
・スカウト機能：スカウトメール作成の手間がなくスカウトができる
・チャット機能：スカウトを送りマッチングしてからもチャットを活用してお互いに合っているかどうかを確認ができ、あっている場合にのみ面談を実施できる
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
主に人材紹介会社に依頼し採用を行っており一定の成果は出ていたものの、採用にドライブをかけることになった際、社内リソースが足りず、採用媒体等のダイレクトリクルーティング媒体はまったく運用できていないという課題があったのですが、PayCareer経由で2名（うち1名はハイレイヤー）採用することができ、ダイレクトリクルーティング経由でも採用を実現することができました。
ダイレクトリクルーティングに慣れておらず運用面が心配でしたが、カスタマーサクセスがついてくれて、チャット機能の有効活用法、カジュアル面談のレクチャー、面談同席なども行ってもらえました。
スカウトメール作成の工数もかからず、お互いに興味を持った求職者とだけ面談が可能であることから、運用工数も大きく割くことなく会いたい人に会える点が大きいと感じます。
（10名と面談して2名が採用できました）
