海外に転職するか悩んだら|失敗しない方法や将来を見据えた働き方

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一度は海外で働いてみたいけど、なかなか一歩が踏み出せない方も多いと思います。本記事では海外へ転職しようか悩んでいる方に、メリット・デメリット、よくある質問などをまとめて紹介しているので、ぜひ参考にしてください。
求人・転職求人・転職おすすめエージェント(地域別)
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サービス名 求人掲載地域 求人数
マイナビ転職グローバル アジア・北米・ヨーロッパ・オセアニア・中南米・中近東・アフリカなど 12,000件以上
リクナビNEXT 東アジア・北米・ヨーロッパ・オセアニア・中南米・中近東など 約4,000件
海外転職.com アジア・北米・ヨーロッパ・南米など 2,400件以上
海外転職スカウトサービス アジア・北米・ヨーロッパ・南米など -
エン転職 アジア・北米・ヨーロッパ・中南米・中近東・アフリカ・オセアニアなど 4,500件以上

>詳細とエージェントはこちら

インターネットが普及したことで、海外への求人転職情報をだれでも簡単に入手可能となりました。そのおかげで、海外勤務が未経験でも、気軽に海外企業への転職活動ができ、多くの方が海外転職を実現しています。

海外転職の求人が探せる求人サイト・エージェントに複数登録して海外への転職を成功させましょう。

海外転職に迷ったとき

海外転職に迷ったときは、まず気軽に情報収集や準備から始めてみましょう。

海外転職した方の口コミ評判を調査してみると次のような意見がありました。

  • 最新の技術を学べた
  • 海外で働いた経験が帰国後に活かせた
  • 日本と違ってスローライフで働きやすい

上記のように海外転職で理想の働き方ができている方も多くいます。また、「海外転職の機会を逃し後悔している方」や「日本に残っても満足できるキャリアアップができる」などの意見もありました。

気軽に海外転職への情報収集や準備をすることで、モチベーションが上がり理想の働き方を実現できる、または海外求人などを調査しキャリアを見直すことによって日本の企業の良さに気づけるなど、海外に転職するかしないかの決断ができます。

海外転職で失敗しないために

気軽に始めるとはいえ、海外転職で失敗をしては意味がありません。情報収集をしたうえで海外転職をすると決めたなら、気軽に転職エージェントに相談してみましょう。

転職エージェントは無料で利用でき、海外転職を成功させている方の多くが「転職エージェント」を利用しています。

転職エージェントとは | 利用の流れ・メリット・デメリット | ボクシルマガジン
転職エージェントとは、専任のキャリアコンサルタントが企業の間に入り、求人情報の紹介や面接から内定までの調整をしてく...

海外転職におすすめな理由

転職エージェントは海外転職を決断したときに非常に頼りになる存在です。海外転職に転職エージェントがおすすめな理由は次のとおりです。

  • 不安が多い海外転職の相談ができる
  • 現地に合った履歴書の作成ができる
  • 面接の日程や契約書の確認ができる
  • 現地企業との条件交渉や給与の確認ができる
  • 自分に合った求人を紹介してくれる
  • ビザの申請や労働関連の法律の確認ができる

上記のように手厚いサポートや的確なアドバイス、複雑かつ多い手続きの代行などのメリットがあるので、海外転職をする際は転職エージェントの利用をおすすめします。

転職求人サイトとの違いとは

リクナビNEXT」「マイナビ転職グローバル」など転職求人サイトと呼ばれるものと転職エージェントの違いは次のとおりです。

転職サイト 転職エージェント
・求人情報がまとまっているWebサイト
・求職者は自分で求人を探す
・雇用関連の手続きは自分で行う
・担当が求職者に合わせて求人を紹介する
・年収交渉・入社日調整を行ってくれる
・雇用関連の手続きを代行してくれる

面倒な手続きが多く、不安が多い海外転職では転職エージェントを利用したほうがいいでしょう。

海外転職におすすめの転職エージェント8選

初めての海外転職では不安が付き物です。そういった不安を抱える方は転職エージェントに相談するのも一つの手です。

【キャリア・スキルに自信がある方】

【キャリア・スキルに自信がない方】

海外求人を取り扱うおすすめの転職エージェントを紹介していきます。

JACリクルートメント(JAC Recruitment)

  • アフターフォローまでが充実したサービスを提供
  • 専門のコンサルタントが無料で転職をサポート
  • アジアを中心に求人を紹介

JACリクルートメントは、アジアを中心に求人を紹介しており、タイ・ベトナム・マレーシア・シンガポールなどの人気の高い国の求人を多く扱っています。海外専門のエージェントが無料で転職をサポートしてくれるうえに、アフターフォローまでが充実したサービスを提供してくれるので、初めての海外転職の方でも安心して利用できます。

JACリクルートメントのサービス詳細や、口コミ・評判、利用者の評判はこちら

リクルートエージェント

  • 転職成功の実績No.1!累計32万人の転職成功実績
  • 非公開求人件数約10万件で業界トップクラス
  • 海外求人・海外転職サポート実績は国内トップクラス

リクルートエージェントはリクルートキャリアが運営する転職支援サービスです。業界最大手でNo.1の転職成功実績を誇ります。土日や夜遅くでも対応してくれるため、忙しい求職者でも相談可能です。またスピード感を重視しており、早く転職したいという方にはぴったりです。

リクルートエージェントの登録・ログイン・利用方法や口コミ・評判はこちら

Spring転職エージェント

  • 都道府県別の個別転職相談会も
  • 世界に5,100の拠点と10万社の顧客を持つ
  • 顧客ロイヤリティ評価最高水準

アデコが提供するSpring転職エージェントは、情報収集や転職活動をサポートする個別の転職相談会を開催しています。スイスに本社を置くグローバル企業であり、2018年10月の調査では、顧客ロイヤリティの最高水準を獲得しています。

WORLD POST

求人随時更新 >WORLD POST公式サイトをチェック

  • 世界中の国の求人を掲載
  • 具体的な業務内容から選べる
  • 企業からのスカウト制度あり

WORLD POSTは、世界中の国の求人情報を扱っている海外転職専門のエージェントです。このサイトの特徴は海外に拠点を置く企業からのスカウトサービスがあるため、あなたの登録した情報をもとに企業からスカウトが届きます。海外で働いてみたいけれど、どのような職種に応募していいのかわからないという方におすすめです。

dodaグローバル

求人随時更新 >dodaグローバル公式サイトをチェック

  • 英語・中国語を活かせる仕事が豊富
  • 商社などの求人あり
  • 海外での就業に興味のある方向けの情報を無料で提供

dodaグローバルは、海外でグローバルに働きたい方に向けて、転職のプロがカウンセリングをして、おすすめの求人を紹介してくれるエージェントサービスです。ここは特にアジアでの転職に強く、英語や中国語を活用したい方におすすめです。

REERACOEN

求人随時更新 >REERACOEN公式サイトをチェック

  • インドネシア案件が約5000件
  • 幅広い案件数
  • 経験豊富なコンサルタントが多数在籍

REERACOENは、東南アジアに特化したネオキャリアが運営する転職エージェントです。アジア圏中心の案件を主に扱っており、なかでもインドネシアの案件は約5000件になります。求人の種類も現地会社から日系企業現地法人と幅広く、敷居が低い案件も扱っています。

GJJ海外就職デスク

求人随時更新 >GJJ海外就職デスク公式サイトをチェック

  • はじめての海外転職に特化したエージェント
  • 無料のカウンセリングや説明会を実施
  • 海外転職からその後のキャリア形成までサポート

GJJ海外就職デスクは、「海外就職に興味があるけど、どう進めていいかわからない」など海外転職初心者におすすめのサービスです。海外就職実現に向けた具体的な対策を受けられます。

EARTH TIMES

求人随時更新 >EARTH TIMES公式サイトをチェック

  • 格安留学・海外求人を紹介するサイト
  • 無料の相談会を実施
  • 比較・見積もり・申し込みまでネットでできる

EARTH TIMESは、格安留学や海外求人を紹介するサービスです。無料の相談会を実施しており、比較・見積もり・申し込みまでネットでできます。経験を問わない案件が多く、日系飲食店求人・ホテル業・営業・ツアー運行の職種で残業がない好条件が多数あります。


その他の転職エージェントはこちらの記事で紹介しています。

転職エージェントおすすめランキング - 評判・口コミを徹底比較【最新】 | ボクシルマガジン
転職者の口コミ評判、サポート、求人数などから総合的に評価して全20サービスのランキングを一挙公開!あまり知られてい...

海外転職におすすめの求人サイト5選

初めての海外転職の方のだれでも安心して利用できる、海外転職をする際に求人情報が掲載されている転職サイトやスカウトサービス5選を紹介します。

マイナビ転職グローバル

毎日求人更新 >マイナビ転職グローバル公式サイトをチェック

  • 日本最大級のグローバル求人数
  • 海外転職ノウハウを無料で提供
  • グローバル転職成功者インタビューを掲載

マイナビ転職グローバルは、日本最大級のグローバル求人数を誇る転職サイトです。タイやベトナムなどの現在急成長している東南アジアだけではなく、北米やオセアニアなどの世界中の求人を探せます。「語学不問」「未経験OK」などの条件や、地域別で検索できるなど、世界中いろいろな国での転職を検討したい方におすすめです。

まずは、エージェントに相談してみるのも一つの手です。

マイナビエージェントの評判、求人検索方法などの詳細はこちらの記事で詳しく解説しています。

リクナビNEXT

  • 未経験歓迎求人多数
  • 地域別・職種別で探せる
  • 登録も簡単

2012年の調査で、転職者の8割が利用しているリクナビ薬剤師では、未経験者歓迎の海外転職求人情報を多数掲載しています。登録もたったの5分で完了できるうえに、東アジア、ヨーロッパなどの地域別や、職種別などで探せるため、求人が探しやすいのが特徴です。

リクナビNEXTの評判や口コミ、登録・ログインの利用の流れはこちら

海外転職.com

求人随時更新 >海外転職.com公式サイトをチェック

  • 海外転職に特化
  • 総求人数2,500以上
  • ハイクラス求人も掲載

海外転職.comは、JAC リクルートメントが運営する、海外駐在員や海外勤務、海外関連業務まで幅広く扱うサイトです。企業規模はグローバル企業からベンチャー企業まで、役職はミドルマネジメントクラスなどを中心に、シニア、エグゼクティブクラスなどの求人も掲載しています。

海外転職スカウトサービス

求人随時更新 >海外転職スカウトサービス公式サイトをチェック

  • 個人情報は非公開で登録可能
  • 語学不問の求人も
  • 現職の評価が適切かもチェックしてくれる

海外転職スカウトサービスは、名前や連絡先などの個人情報を非公開で登録可能なため、就職活動をしていることがバレたくない方でも安心して利用できます。スカウト内容によって、現在の年収や評価が適切なのかを判断でき、現職よりいい条件の場合に転職を考えている人にはぴったりです。

エン転職

毎週月曜日・木曜日求人更新 >エン転職公式サイトをチェック

  • 日本最大級の転職情報数を誇る転職サイト
  • アジアを中心に海外求人を掲載
  • 未経験歓迎の求人多数

エン転職は、転職情報数5,000件以上を誇る日本最大級の転職サイトです。中国、インドなどのアジア圏を中心に、未経験歓迎の海外求人を掲載しており、年収や雇用形態などから希望に合った求人を探せます。


こちらの記事では、本記事で紹介しきれなかったその他の転職サイトを紹介しています。

【最新】転職求人サイトランキングおすすめTOP10 | 選び方・比較のポイント【評判・口コミ】 | ボクシルマガジン
【口コミで最大5千円】8月最新!非公開求人数・登録者数・サポートなどから、大手やIT向け、女性向けを含めた絶対に押...

海外転職をする3つの方法

海外転職の方法には次の3つのパターンがあります。

  • 日系企業の現地採用に応募
  • 海外企業の現地採用に応募
  • 日系企業の駐在員として赴任

海外転職には日本の転職と異なる点がいくつかあるので確認しておきましょう。

日系企業の現地採用に応募

まず、海外に拠点を置く日系企業の現地求人に応募するという方法があります。

これは日本に拠点を持つか持たないかは関係なく、海外の現地で法人登記をしている日系企業の現地求人に応募するというものです。あくまで現地採用になるため、企業によっては日本の給与水準以下で、現地の相場に合わせた給与体系であるケースがほとんどです。

海外企業の現地採用に応募

次に、現地の海外企業の現地求人に応募するという方法があります。

これは海外の日系企業ではなく、外資企業の現地求人に応募するというものです。
海外にある日系ではない現地法人ということもあり、最低でも英語がビジネスレベル程度話せなければ、採用してもらうことは難しいのがネックとなります。

しかし異文化の中で仕事ができるため、ビジネスマンとしての幅が広がる経験になるでしょう。

日系企業の駐在員として赴任

最後に、日本に拠点を置く企業の海外支店の駐在員として赴任する方法があります。

これは現地採用ではなく、日本に拠点を置く企業の出向社員として海外派遣されるものとなります。
現地での給与に加え、海外手当などがつくのが大きなメリットです。

しかし、だれでも出向社員として派遣されるわけではないので、海外支店を任せられるという信頼を企業から得るというステップが必要になります。

駐在員・外資系求人が多い職種はITエンジニアWebデザイン、金融関係などです。

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海外転職で現地採用されやすい職種

海外転職で現地採用されやすい職種は次のとおりです。

  • 日系現地法人の営業職
  • 日本語教師
  • 寿司職人
  • ツアーコンダクター・ツアーガイド
  • ホテル等の日本人向け接客
  • 美容師・理容師
  • 引っ越し業者

英語力がなくても、日本人の強みを活かせる職種なら現地採用される可能性は高くなります。自分の経験が活かせる職種があるかもしれないので、一度転職エージェントに相談してみましょう。

>>>海外で働くには|就職する方法やおすすめの仕事・職種はこちら

海外転職を進める4ステップ

では、海外転職を行う具体的な流れについて解説します。

行きたい国を決める

まずは自分が何をしたいのか意図や目的を明確にしたうえで、その求人ならどの国にあるか検討して行き先の国を決めましょう。

候補になる国を選ぶ際には、その国の景気や社会情勢も事前に把握することが大切です。

求人情報を探す

自分のやりたいことや行きたい国が決まったら、その希望に沿った求人があるのか情報収集を行いましょう。

その際、上記でも紹介したような海外転職に特化したサイト・エージェントを利用すれば、気になる海外求人に出会える可能性が上がること間違いなしです。

希望の求人に応募する

希望の求人が決まり、応募をする際には以下の3つの書類が必要です。

  • 英文履歴書
  • 日本語の履歴書
  • 日本語の職務履歴書

英語の書類の作成が苦手な方は、転職エージェントを積極的に利用しましょう。応募書類の書き方について丁寧なサポートをしてくれます。


次の記事では職務履歴書作成のポイントについて紹介しているのでぜひ参考にしてください。

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面接を受ける

海外転職の場合、面接は基本現地で行われることが多いです。ただ中には電話やインターネット面接ができる企業もあります。

また、面接が英語なのか現地語なのかは事前に必ず確認しておきましょう。


面接におけるマナーは日本の転職面接とさほど変わりありません。以下の記事では面接官に好印象を与えるマナーについて紹介しているのでぜひ参考にしてください。

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海外転職する3つのメリット

海外転職のメリットについて簡単に紹介します。日本ではなく海外で働くことによって、どのようなことを得られて、どのような経験ができるのかについて解説します。

日本とは違う環境で働くことで知見が広がる

海外で働いていると、「日本ではこんなことは起こらない」ということが日常的に起きるため、日本とは違う環境で働くことで知見が広がります。

全く予想できないようなトラブルが日々起こり、それらに対応していく中で、トラブルに対する対応力や環境の変化による適応力が身につきます。

グローバルに働くことによってキャリアが形成される

人とは違うキャリアを築き、将来どのような会社に行っても働けるようになりたいと考える方もいるのではないでしょうか。

そこで、グローバルに働くことによって、他の人と差別化しやすいキャリアが形成されるため、ビジネスマンとして活躍できるチャンスが広がります。さまざまな経験を積んで成長したいと考える方には、海外転職は特におすすめです。

現地人のマネジメントを経験できる

海外にのみ拠点を置く現地法人の場合には、年齢や経験に関係なく、現地人のマネジメントを経験できる可能性が高くなります。そのため、若いうちから将来管理職として必要なスキルを身に付けられます。

日本の会社の場合には、ある程度経験や実績がなければできないような業務も、海外であれば任せてもらえることも多いので年齢関係なくチャンスがあります。

海外転職する3つのデメリット

海外転職にはメリットだけでなく、いくつかのデメリットが起きる可能性があるので確認しておきましょう。

雇用が不安定になる

現地採用や外資系企業での海外転職の場合、日系企業の駐在員と比べて給与も安く、雇用契約が突然なくなる可能性があります。

また、福利厚生も現地待遇なので、年1回の帰国費用の負担もありません。どうしてその国で働きたいのか、目的をしっかり持ったうえで検討してください。

日本よりも治安が悪い

日本の治安の良さは世界でもトップクラスです。そのため、海外の多くの国では治安の面で日本より悪いことが多いです。

思いがけない犯罪に巻き込まれるリスクがあるということも、事前に考慮しておいてください。

日本流の働き方が通用しない

日本では当たり前の常識が通用しないケースが多いため、現地では「日本流の働き方」が通用しないと理解することが重要です。

「郷に入れば郷に従え」という言葉があるように、海外で働くということは、その国のスタイルに合わせることが必要です。

海外転職における注意点

海外で働くことは、国籍も文化も異なる者同士が一緒に働くことでもあるため、事前に理解しておくべき注意点があります。海外転職の注意点について紹介します。

仕事内容によって求められる語学レベルは異なる

「海外=英語」という印象が強いですが、海外へ転職する際、必ずしも語学レベルを求められるわけではなく、仕事内容によって異なります

もちろん英語が堪能なことに越したことはありませんが、英語が話せないからといって海外転職が不可能かと言われればそうではありません。

しかし、現地の人のマネジメントや営業はTOEIC800点が目安になる高レベルのビジネス英語が必要です。

就労ビザの取得が必要

海外転職をする際には就労ビザが必ず必要になります。転職先の国の状況によって申請から発行にかかる時間が異なるので、就労ビザの申請は余裕を持って早めに行いましょう。

また、ビザの申請・取得を会社が行ってくれるケースと、自分で手続きを行わなければならないケースがあります。しかし、いずれの場合でもビザ事情に詳しい弁護士やビザエージェントに代行してもらうことも可能です。

文化も食事も違う

海外に住んで暮らすことは、日本とはまったく異なる食事や文化に慣れる必要があります。「カルチャーショック」という言葉があるように、文化の違いによる生活感の違いに衝撃を受けることも少なくありません。

国によっては現地で日本食を食べられるお店もある場合がありますが、日本食がないもしくは美味しくないケースもあるため、現地の食事に慣れられるが重要になります。

なぜ海外で働きたいのかを明確にする

海外へ転職したいと考える際に、「なぜ海外で働きたいのか」という理由を自分の中で明確に持って置くことが大切です。

仮に、語学が堪能であれば海外で働くことにより選択肢を広げられます。

しかし、もし語学力が低い場合には、海外に出ても日本人と仕事をするため、本来の海外で働くという目的を見失ってしまう可能性があるからです。

労働条件や給与体系を明確にする

海外にある現地企業で働く際には、雇用条件や給与体系を事前に明確にする必要があります。
日本では雇用形態や給与体系に関して、しっかりと契約書を交わしますが、海外で初めて働く際には契約関連のことをついつい忘れがちです。

それらを曖昧なままにして働き始めることで、問題に巻き込まれてしまうケースもあるため注意してください。

海外転職でよくある質問

海外転職でよくある質問をまとめました。最も多かった質問は次のとおりです。

  • 海外転職に学歴は必要か
  • 海外転職後の給与は上がるのか
  • 海外転職におすすめの国は
  • 職務経歴書や面接について

それぞれの質問に対して解説していきます。

海外転職に学歴は必要か

海外では日本以上に学歴に厳しい国が多いです。

大卒以上であれば気にする必要はなく、大学のレベルよりも「なにを学んできたか」を重要視する場合が多いそうです。

国によっても価値観は変わるので、もし学歴について心配であれば一度転職エージェントに相談してみましょう。

海外転職後の給与は上がるのか

給与についても働く国や仕事の種類によっても異なるため、一概には言えません。日本の転職と同じように自身のスキル・経験などによって給与は大きく変化します。

また、海外から帰ってきた場合の給与は「海外駐在で行った場合」と「現地採用で行った場合」で少し変わります。

海外駐在で行った場合

海外駐在で行った場合だと、日本水準の給与を受け取っているはずなので、基本的には変わらないでしょう。

しかし、海外勤務中の仕事が評価されれば昇格や昇給するため、給与が上がる可能性があります。

現地採用で行った場合

現地採用で海外転職をしていた場合、日本に戻ったあと再度転職活動を行わなければなりません。

その際に海外で行った仕事の実績・経験が評価されれば、前職よりも給与が上がる可能性があります。

海外転職におすすめの国は

海外転職におすすめの国は、転職先に求めるものによっても変わります。しかし、転職先の国を選ぶ際には次のことに注意しましょう。

  • 国の経済・政治は安定しているか
  • 転職を考えている産業の景気はいいか
  • 外国人の受け入れが活発か
  • 実際に住むうえで問題がないか

以上のことを考えて、海外転職する国を決めるといいでしょう。特に実際に住むことを考えることが重要です。

主教や食事、気候、衛生など長期間住むうえで、問題がないか調べてみましょう。

職務経歴書や面接について

職務経歴書は英語での提出を求められる場合もあります。しかし、転職エージェントに登録しておけば、テンプレート・添削・アドバイスなど手厚いサポートが受けられるので相談してみましょう。

面接は現地採用の場合、基本的には現地で行われることが多いです。企業によっては、Skypeなどで面接をしたり旅費を出してくれたりするケースもあります。

面接を受けてから採用までのスピードが早く、内定が3〜5日で出る企業もあるので、1週間程度の滞在になると考えておきましょう。

海外転職サービスを利用してキャリアアップをしよう

海外で働くことは、日本で働くことと比較して難しいとされることは多いです。

しかし、その分自分の経験や知見として身につくため、もし興味があるのであればチャレンジしてみることをおすすめします。

海外転職には次の転職エージェントがおすすめです。

【キャリア・スキルに自信がある方】

【キャリア・スキルに自信がない方】

上記の転職エージェントから自分に合ったものに登録し、まずは気軽に相談してみましょう。

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転職回数はじめて2回目3回目以上
現在年収400万円以下400〜600万円600万円以上

【47都道府県】おすすめ転職サービス

北海道・東北地方
北海道(札幌) 青森 岩手 宮城(仙台) 秋田 山形 福島

関東地方
東京 神奈川(横浜) 埼玉 千葉 茨城 栃木 群馬

中部地方
愛知(名古屋) 新潟 富山 石川 福井 山梨 長野 岐阜 静岡

近畿地方
大阪 京都 兵庫(神戸) 奈良 三重 滋賀 和歌山

中国地方
鳥取 島根 岡山 広島 山口

四国地方
徳島 香川 愛媛 高知

九州・沖縄地方
福岡(博多) 佐賀 長崎 熊本 大分 宮崎 鹿児島 沖縄

本記事は、一部アフィリエイトプログラムを利用し、編集部で「ユーザーに薦められる」と判断したサービスを紹介しております。商品に関するお問い合わせは、サービス提供企業へ直接ご連絡ください。万が一、当サイトをご覧いただき、サービス利用をされた場合でも、発生したトラブルに関しては一切の責任を負いかねます。あらかじめご了承くださいますようお願いいたします。
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