Paiza(パイザ)
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4.0点(2件)
User03
操作性:5費用対効果:4運用・管理:4運用・管理:5貢献度:5
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エンジニアの登録数が多い!技術者の採用には、このサイトが一番使いやすい。単にEngineerというだけではなくて、それぞれの保有スキルに応じて選択できるので、最初の段階であるていど絞ることが出来る。実際に求職者が書いたコードを比較できるので、力量が見えるのが嬉しい。これでもっと実力者を採用していきたい。
投稿者情報職種:事業部長・工場長クラス会社名:非公開業種:IT/通信/インターネット系従業員規模:2〜10人投稿日:2016-04-19
User04
操作性:4費用対効果:3運用・管理:3運用・管理:3貢献度:4
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プログラミングのコードを書いてそれを見せてもらって誰を採用するかを決めることができるため、実際に腕を見ることが出来ます。力を持っている人材を見抜く大きな助けになります。
投稿者情報職種:事業部長・工場長クラス会社名:非公開業種:サービス/外食/レジャー系従業員規模:31〜50人投稿日:2015-11-15