CYBER XEEDとキンクラのサービス比較【勤怠管理システム】

e-clockingはタイムカードの打診ツールなのでシンプルで使い勝手が良く何の不満もない。CYYBEEXEEDも大きな不満はないがスマホに対応していないのとインターフェイスがわかりにくい（UIデザイナーではなくシステム担当者がデザインしたような感じ）で小さくストレスがたまる、例として打刻修正届のコメント欄は必須だが必須入力のように見えず、上限が20文字と十分な理由が記載できないなど

主に勤怠管理に活用しています。出勤・退勤打刻のチェック、有給休暇なども自分の休暇がどれだけ残っているかなども確認しています。有給休暇の取得が足りない人は、上司にアラームが出たりして、活用性も高いです。

無料トライアルを利用でき、社内で検討ののち導入するか決めれます。 初期費用無料なのも良いです。 リモートワークが多くなり出社率も70%をきるこの頃です。出社退社、出張も多くなり直行直帰になり、SFS最適化したシステムでは、スマホから、PCからリアルタイムに把握出来ます。 作業の効率化、生産性のアップにつながりました。