MINE For SM (リクルートマネジメントソリューションズ)

MINE For SM (リクルートマネジメントソリューションズ)

まだ評価はありません
最終更新日 2018-05-16

自律的なマネジメントの実現を目指す、シニアマネジャーを育成するための研修サービスです。

サービス資料
Img no document
同じカテゴリのサービス
管理職の資料2件分を同時に請求できます

説明

変化が激しく先行き不透明な時代に、シニアマネジャーとして、どのような部・組織をつくりたいのか、何を実現したいかを明らかにすることが大切です。シニアマネジャー(部長)には自分の意思をもっと打ち出して組織を運営してほしい企業に、高い視点・広い視野からの自律的なマネジメントの実現を目指すシニアマネジャーを育成を目的とした研修です。現実状況をふまえて意思決定ができる力を養えます。

3つのポイント

1.
戦略的マネジメントのあり方を学ぶ

シニアマネジャーに求められる代表的な職務機能をふまえて、変化の時代に求められるマネジメントの「基本的枠組み(知識・概念)」を体系的に学び直せます。

2.
自らの視点を洞察し、これまでの経験を打破し、より高い視点を獲得する

「ものの見方・考え方」「意思決定の姿勢」を自己洞察し、望ましい視点を理解することにより、より高い視点から状況把握や意思決定ができる力を養えます。

3.
マネジメントを通じて実現したい志を明確にし、自組織の目的を決める

マネジメントを通じて自分が実現したい志を明確にし、自組織の目的を再設定します。更に、自組織を革新するためのマネジメントシナリオを描くことで、自身の「経営スタンス」を考える良い機会になります。

特長

機能・仕様
推奨社員数
無料トライアル情報なし
無料プラン情報なし
モバイル
日本語対応情報なし
連携サービス

プランと料金

MINE For SM 料金:お問い合わせ
初期費用
利用価格
月額/ユーザー
最低利用人数
15人
最低利用期間
2日

口コミ

まだ口コミはありません。

会社概要

会社名非公開企業
代表者名
資本金
従業員規模1人
所在地東京都港区
設立年月

その他の管理職のサービス

企業の人材開発における最たる課題は”人材開発”と”事業戦略の紐付け”つまり、新人教育や技術教育ではなく”中間管理職の育成”です。当社では、学習管理システム(LMS)【etudes(エチュード)】と学習コンテンツを豊富に取り揃えており、企業様の人材開発と業績向上の双方を実現する教育パッケージのご提案を行っております。
環境変化の激しい昨今、これからの時代に活躍できるミドル・リーダーの評価・育成をする研修サービスです。
戦略実行、掲げた目標を達成するためのマインド、仕組みづくり、スキルを習得する研修サービスです。
組織力を高めるために、人々の才能と能力を最大限に解き放つためのマインド・スキルを習得する研修サービスです。
4つの役割とそのプロセスを学び、方向性を明確にする。組織を導くリーダーを育成する研修サービスです。
資料請求後にサービス提供会社、弊社よりご案内を差し上げる場合があります。
利用規約とご案内の連絡に同意の上
御社のサービスを
ボクシルに掲載しませんか?
月間100万PV
掲載社数1,000
商談発生10,000件以上
見込み客獲得や認知度向上をしたいサービスをお持ちの方は是非サービスをご掲載ください。
無料でのサービス掲載及び、有料でご利用頂ける各種サービスをご用意しております(掲載には審査が必要です)。