LDP (リクルートマネジメントソリューションズ)

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最終更新日 2018-05-17

360°サーベイを活用して、ミドルマネジャーに求められるリーダーシップを発揮していくための行動指針を掴みます。

サービス資料
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説明

組織の成果を導き出すリーダーシップの発揮に向けた行動変容を促します。ミドルマネジャーに、本来果たすべき役割や期待されている行動をとり、現状のままではいけないという危機感を持ち、行動を変えていくようにする。現場を率いるミドルマネジャーとして、従業員や組織の力を引き出すリーダーシップを発揮できるようになる。

3つのポイント

1.
360°サーベイに基づき、自身の職場行動を把握

職場での日常行動について、「自己認知=つもりの自分」と「他者認知=はための自分」の違いから、自身の職場行動の現状を把握し、今後の行動変容への動機づけを行います。

2.
フィードバックにより自己理解・気づきを更に深める

経験豊かな専任トレーナーが関わりながら、サーベイデータや他の参加メンバーからのフィードバックを主体的に受け止め、受講者の自己理解を深めるとともに、自らの行動変容に意欲が持てるよう支援します。

3.
職場とのつながりを重視したプログラムにより、実践を促進

研修前の事前サーベイ実施を通じて職場に対して意識づけを行い、研修後は職場ミーティングを実施し、開発計画を共有します。このことで、職場メンバーも巻き込んだアクションの設定や、周囲の支援を得やすくなります。

特長

機能・仕様
リーダーシップ
コミュニケーションスキル
チームビルディング
合宿型
推奨社員数
無料トライアル情報なし
無料プラン情報なし
モバイル
日本語対応利用可能
連携サービス

口コミ

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会社概要

会社名非公開企業
代表者名
資本金
従業員規模1人
所在地東京都港区
設立年月

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