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LiBzCAREERの評判・口コミ

LiBzCAREER
LiBzCAREER(リブズキャリア)は、国内最大級のキャリア女性に特化した採用プラットフォームです。

評判・口コミの概要

3.67
レビュー分布
(0)
(4)
(2)
(0)
(0)
従業員分布
1~10
(2)
11~30
(1)
31~100
(2)
101~500
(0)
501~
(0)
口コミによる項目別評価
LiBzCAREER
カテゴリ平均

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口コミサマリー

LiBzCAREERの良い評判・口コミ
求人作成後のUIが直感的でわかりやすく、お洒落
LiBzCAREERの改善点
東京や大阪など都市部に求人が集中していて、地方住まいの人はほぼ使えない

ユーザーレビュー一覧

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初期設定の容易さ
1件
料金の妥当性
0件

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匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/10/20
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
転職活動にあたって、キャリアアップを目指したいと思いこちらに登録しました。求人総数は少ないですが、全体的に給料のワンランクアップを目指せるものが多く揃っています。企業も有名なところのものもあるため、質自体は悪くないと思いました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今の仕事からランクを上げたい、と思っている女性には非常に向いている。年収やポジションなどが良い求人が揃っているため、将来的に仕事を第一線で頑張っていきたい方にはぜひ使ってほしい。
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2021/09/05
3/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
会員になるのは無料で登録ができるほか、スキルやキャリアの管理としても機能性は申し分がない。ほかに他社サービスとの特徴的なものがあるとよく分からないと言った印象です。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
課題解決としては、ユーザーとしては自分の市場価値やスキルの整理などを行うにあたって、自分の転職の課題意識というものが可視化されることに貢献してくれた。
匿名のユーザー
ユーザー
マスコミ/広告/デザイン/ゲーム/エンターテイメント系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/11/24
4/5
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
女性向けの求人が多く、なかでも働くお母さんを対象にしたカテゴリがあり、子供がいてもウェルカムな雰囲気でした。「時短」を前提とした求人や、「自宅や保育園の最寄駅に帰りたい時間」から検索する、というユニークな検索方法があったり、産休育休制度の実績が多い会社を絞って検索したりと、他社にはない視点での求人探しができました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
基本UIも非常にわかりやすく、電話面談をしてくれたエージェントの方もこちらの意図をしっかり理解して転職活動をサポートしてくれました。 「ママ向け求人」をうたっているだけあって、子供がいながら働くことの大変な点をカバーしてくれるような提案がたくさんありました。
匿名のユーザー
導入決裁者
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2020/10/13
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
目的を明確にした上での導入をお勧めします。同プラットフォームは彼ら自身も言っている通り、女性且つライフステージの変化に伴う働き方の多様化を許容化をしてくれる環境を用意できるか否かです。そこを理解した上で導入しているのであれば、きちんと工数をかけて丁寧に対応すれば、企業規模・知名度関係なく採用は実現できるツールであると感じます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
サービス業向けのカスタマーサクセス人員の増強という事で、現場経験のある若手人材の採用をしたいと考えており導入を決意。結果1年間程度で4名の採用を実現。
匿名のユーザー
システム管理者
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2020/10/03
3/5
投稿経路オーガニック自然発生の口コミです
求職者を絞り込むにあたって、ハード面(学歴やスキル)だけでなくカルチャー面でのマッチングを行うことが出来る点が他社にない良い点だと思います。 女性に特化しているということもあり、求人や会社概要を記載するにあたって完全に「女性向け」に振り切って掲載するこができる点も良いと思いました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
比較的男性社員が多い為、女性の採用を強化したいと思ったところ、リブズキャリアさんと出会いました。 女性特化型のサイトということもあり、しっかりキャリアを詰んだ女性の方の登録が比較的多いです。 お陰様で女性向けのリーチ方法のノウハウ蓄積が出来ました。
操作性:5費用対効果:3運用・管理:4サポート体制:4貢献度:5
【良い点】
若年層のハイキャリアな女性に絞ってリーチできます。能力面のみでなく、人柄などの面からも会社との相性を測れるので選考の際に重宝しています。
【改善点】
料金が成果報酬制ではないので、採用がうまく進まないと費用対効果が悪くなる。
投稿者情報職種:一般社員・職員会社名:非公開業種:未入力従業員規模:1000人以上投稿日:2019-06-12

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