Slack・Teams導入企業さま必見!日本初エンプロイサクセスプラットフォーム

Well

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更新日 2021-01-14
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従業員個人サマリページ1
Well-beingスコア(偏差値)の推移を表示致します。
従業員個人サマリページ2
スコアを左右する6指標の推移を確認できます。 スコアは数万人のデータを元に算出した偏差値として表示されています。
従業員個人サマリページ3
客観的データとして、Slack・Teamsでの行動データの推移を可視化致します。
従業員一覧サマリ
各指標を従業員ごとにも確認・可視化できます。
組織サマリ
各指標を組織ごとにも確認・可視化できます。

サービスの説明

業界初・アンケート不要!客観的行動データをモノサシに、組織・従業員課題を解決する
エンプロイーサクセスプラットフォーム Well

■エンプロイーサクセスはニューノーマルにおける企業のMUST HAVE
エンプロイサクセスとは、従業員ひとりひとりの、「従業員としての成功・幸福感」を意味します。
欧米のポジティブ心理学から広まったこの思想が、近年多くの企業から注目されるその理由は、
エンプロイサクセスが、カンパニーサクセスへ大きな影響を持つことが証明されているためです。

■Wellの5大特徴

【1】人気の社内チャットツールSlack・Temasと連携!導入は最短翌日から可能!

エンプロイサクセスの実現を、日常で頻度高く使用されているチャットツールからサポート。
多くの企業で導入されているSlack・Teamsと連携可能となっています。
導入は非常に簡単で、最短翌日から可能です。
今後その他のチャットツールとの連携も予定しております。お気軽にご相談ください。

【2】サーベイいらずで客観的可視化を実現!機械学習・自然言語処理での予測モデリング!

Wellなら客観的行動データから、機械学習・自然言語処理で予測モデリングを行っているからこそ、サーベイいらずで組織のコンディションが可能です。
従来のサーベイが抱えていた「設計難度」「回答の信憑性」「回答時間」などの問題を一律で解決することができます。

【3】組織・従業員ごとの行動データを直観的UIでリアルタイム表示!さらに個人の詳細のコンディションも可視化・管理が可能!

社内チャットツールと連携して得た「客観的な行動データ」を直観的なUIで「リアルタイムで」で把握することができます。
表示項目は例えば、社内チャットツールの起動時間・起動時間帯・発言量はもちろん、
コミュニケーション人数、メッセージの送受信のバランス、レスポンス速度などを取得。
従業員・組織の業務量の推移を点ではなく推移として、客観的に可視化・把握することができます。
また、スラックを通じたフリーテキストサーベイをかけ合わせれば、従業員個々人の問題の詳細をテキストベースで保存・管理が可能です。

【4】Wellbeingスコア(偏差値機能)に基づいて、取得したデータの読み解き方を徹底伴走!

取得したデータから何を読み解けばよいのか分からない…
そんな懸念を払拭すべく、WellではWellbeingスコアという独自の偏差値指標を提示し、一段「データ理解」の促進を図っています。
さらに、導入頂いた企業様にyは、Wellの専門家が徹底伴走致します。
組織変革コンサルタントが豊富な他社事例・専門知識を活かしながら、貴社組織のデータの着眼点・改善点を提示致します。

【5】適切なタイミングでソリューションを提供!課題を能動的に解決!

Wellの価値は、コンディションの可視化だけではありません。エンプロイサクセスの実現には、適切な打ち手があってこそ。
Wellでは例えば、外部パートナー企業と共同でコーチングサービスなどの組織改善ソリューションもワンストップで提供しております。

サービス資料

【Well】プロダクト資料
【Well】課題別SlackコミュニケーションTips

料金プラン

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月額/ユーザー
初期費用
最低利用人数
最低利用期間

従業員規模に応じてお見積もりいたしますので、まずはお気軽にお問合せ下さい。
無料トライアル期間もございます。

機能・連携

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Android
スマホブラウザ
日本語対応
経営理念
人間関係
組織風土
福利厚生
報酬
異動・昇進
連携サービス
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Microsoft Teams

よくある質問

Q

導入するかは決まってないが、問い合わせは可能ですか?

A

はい、可能です。課題のヒアリング、サービスの説明などを承っておりますので気兼ねなくお問い合わせください。

Q

導入費用はどれくらいかかりますか?

A

従業員、契約プランにより異なりますのでまずはお問い合わせください。

Q

導入までの流れは?

A

お問い合わせ後、担当者が課題のヒアリングをさせて頂きます。その後、お見積りと導入サポートをさせて頂きます。

Q

導入前後のサポートは?

A

課題のヒアリング、導入時に発生する実務サポートなどの導入サポートはもちろん、導入後のエンプロイーサクセスまで担当者がサポートさせて頂きます。

Q

途中で解約できますか?

A

契約プランによって異なります。詳細につきましてはお問い合わせください。

Q

セキュリティは大丈夫なの?

A

情報セキュリティマネジメントシステム(ISMS)認証 (ISO/IEC 27001)を取得しており、データ連携によるセキュリティ問題については安心してご利用いただけます。

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提供会社

株式会社BOULDER
IT/通信/インターネット系
東京都渋谷区恵比寿西1丁目33番6号JPnoie恵比寿西1F/2F
資本金
5000万円
代表者名
牟田吉昌
従業員規模
2~10人
企業URL
https://well.b-boulder.com/
設立年月
2019年4月

その他の従業員満足度調査のサービス

「Geppo(ゲッポウ)」は、従業員のコンディション変化発見ツール。人事課題の解決やストレスフリーな働き方構築に役立つ、HRテクノロジーの最新ツールです。 日清食品前や三菱UFJリサーチ&コンサルティングなど、有名企業にも数多く導入されています。
サービスローンチ1年半で700社の導入実績! 企業の健康経営が注目されつつあり、企業で働く従業員様の心身の健康が重要視されています。 『ラフールサーベイ』は、「個人が変われば、組織が変わる」組織診断ツールです。 社員が安心して働ける職場環境をつくり、人材の定着と組織改善へ
『組織力を見える化し、成長を加速させる』 wevoxは独自のサーベイを用いて、組織の現状を可視化し、 従業員のエンゲージメント向上をサポートします。 数名規模から数千名を越える大手企業まで幅広い組織に導入いただいています。
従業員のコンディションを管理・解析する、効果的なタレントマネジメントツール。定点モニタリングを行うことで、従業員状況の変化を瞬時に発見できます。
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