ボクシルマガジンでの掲載記事
2016-10-14
2017-03-02
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説明
キャリトレは株式会社ビズリーチが提供しているサービスの1つです。
20代を中心とした若手優秀層に強く、
特徴の1つとして職務経歴書や行動データから、求人に合う求職者を抽出し、
マッチ度の高い方に求人をレコメンドする機能があります。
特長
1.
若手に特化した48万人のプラットフォーム
2017年時点で登録会員数48万人を突破。
新規登録会員の73％が20代の、
若手に特化したプラットフォームです。
(2017年8月～2018年7月の新規登録会員を対象)
会員の主要出身大学の内訳としては、
旧帝大・早慶上智卒→8.1％、有名国公立、医薬系卒→10.7％、MARCH、関関同立クラス以上卒→20.1％
優秀層が多く登録しているサービスです。
2.
求める人材とマッチングする仕組み
キャリトレはレコメンド型の転職サイトです。
そのため、採用ターゲットを明確化にした求人を掲載することで、
自動的に採用ターゲットにマッチした人材と出会うことが可能になります。
採用ターゲットにマッチした人材にアプローチできるからこそ、
スカウトメッセージへの返信率も高い傾向にあります。
3.
従来より業務効率化を図れる
「欲しい人材」を特定し、面談確約のプラチナスカウト送信が可能です。
欲しい人材だけに絞り込んだアプローチをすることで、
応募者対応を含め、従来より業務効率化も見込めます。
仕様
| 機能・仕様 | 若手・ポテンシャル採用 エンジニア採用 管理職採用 女性社員採用 外資系経験者採用 事務職採用 |
| 推奨社員数 | |
| 成果報酬型 | 利用可能 |
| 掲載初期費用型 | 利用可能 |
| モバイル | |
| 日本語対応 | 利用可能 |
| 連携サービス | HRMOS（ハーモス） |
料金・費用
キャリトレ
初期費用
利用価格
月額50,000円-
月額/ユーザー
最低利用人数
最低利用期間
1年
システム利用料5万円＋入社時の成功報酬（理論年収の20％）
口コミ・評価
3.67
操作性：4費用対効果：3運用・管理：2サポート体制：3貢献度：3
【良い点】
比較的若手層の転職者を狙いやすいと感じました。若手の中途採用で、この手のスカウト型？ダイレクトリクルーティングのツールはないのでめずらしさもありますが面白いと思います。
【改善点】
活動が止まっているユーザーも目立ちます。
比較的若手層の転職者を狙いやすいと感じました。若手の中途採用で、この手のスカウト型？ダイレクトリクルーティングのツールはないのでめずらしさもありますが面白いと思います。
【改善点】
活動が止まっているユーザーも目立ちます。
職種：一般社員・職員会社名：非公開業種：未入力従業員規模：1000人以上投稿日：2020-03-31
操作性：4費用対効果：4運用・管理：5サポート体制：4貢献度：4
多数の求職サイトを利用しましたが、プロフィールだけを見て良い人材を判断するのに限界を感じていました。これは、レコメンド側なので、良い人材にのみアプローチできるのが嬉しいです。中途採用でも、できれば若い人材を採用したいので、20代に注力しているのが導入の決め手。掲載中でも掲載内容を変更できるので、最新の情報を伝えることで反応も良くなったようだ。
職種：契約・派遣・委託会社名：非公開業種：コンサルティング・専門サービス従業員規模：2～10人投稿日：2016-06-15
会社概要
| 会社名 | 株式会社ビズリーチ |
|---|---|
| 代表者名 | 多田 洋祐 |
| 資本金 | 1億3000万円 |
| 従業員規模 | 1000人以上 |
| 所在地 | 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー16階 |
| 設立年月 | 2009年 |
その他の中途採用サイト(ダイレクトリクルーティング)のサービス
掲載期間がなく、採用ができた際に成功報酬費用が発生。職種数の制限もなくスカウトも無制限に利用可能。豊富な登録者データベースから優秀な人材をピンポイントに検索し、ダイレクト・リクルーティングが可能です。
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『TechAcademyキャリアは、オンラインプログラミングスクール「TechAcademy」を通じてITスキルを習得した若手人材をスカウトできるダイレクトリクルーティングサービスです。
4.0
IT・WEB業界、ベンチャー企業の採用に強い採用サイト
3.83
ダイレクト・リクルーティングを実現するソリューション「ビズリーチ」
LiBzCAREER（リブズキャリア）は、国内最大級のキャリア女性に特化した採用プラットフォームです。