低コストで優秀な人材を採用できた

【役立った機能面】幅広い層の登録者がおり、それぞれ応募検討中、応募中、選考中と3段階でステータスを確認できることで登録者がどれだけ転職に意欲があるか把握でき、意欲の高い登録者に絞ったアプローチができる。【操作性・使いやすさ】操作は簡単でサイト内で迷うことも無い。【営業担当やサポート面】サポートさんありきの採用成功といった感じで、本当に丁寧に採用活動をサポートしてもらえた。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

【導入前の課題とサービスでの解決】人材獲得のために複数の人材紹介サービスを利用してきたが、ダイレクトリクルーティング型のサービスは初めてで、メール送信や検索に時間は取られたもののその分スキルフルで即戦力となる人材を、人材紹介サービスよりも低コストで採用することができた。【サービスを利用していて実感しているメリット】定額プランは採用人数の増加で一人当たりの採用単価を下げることができるので、時間を費やしても採用活動に力を入れるコスト的なメリットがある。