短期間でリソース不足を解消できた。

【役立った機能面】登録者の人数が多く、幅広い年齢層、職歴、ビジネスやエンジニアリングスキルを持った会員の中から自社の募集に合った人材を探す事ができた。【操作性・使いやすさ】スカウトメールを作るのが簡単で人材の検索でも各種絞り込みオプションがあるの便利。【営業担当やサポート面】サポートには転職支援の経験豊富な専任の担当が付き、採用成功に向けて包括的なサポートをしてもらえて大変頼りになった。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

【導入前の課題とサービスでの解決】新卒採用の早期離職が相次ぎ、リソース不足となった事でdodaダイレクトを利用した。短期間での人員補充が必要な状況で、多くの会員にどんどんスカウトを送れる事で、目標としていた期間内に人員補充を完了させる事ができた。【サービスを利用していて実感しているメリット】転職を希望していて、即戦力になる能力の高い人材を獲得できるのが良い。