コーナー
CORNER
更新日 2024-11-29
匿名のユーザー
導入決裁者
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
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利用アカウント数:1件
投稿日:2024/09/09
4/5
在籍確認
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この評価にした理由は、期待以上の成果を短期間で実現できたからです。特に、採用ターゲットの明確化と効果的なチャネル選定により、優秀な人材を迅速に確保できた点が非常に評価されています。また、経営陣との密な連携を通じて、当社の事業目標に即した採用戦略を構築できた点も大きな理由です。導入時のサポートが非常に手厚く、スムーズにプロジェクトを進行できたことから、最高評価の5をつけました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】
当社はIPOを目指している中で、開発の内製化が急務となっていました。しかし、限られたリソースの中で効果的な中途採用戦略を立案し、必要な人材を迅速に確保することが困難でした。特に、採用ターゲットの要件定義や適切な採用チャネルの選定に課題があり、採用プロセスの効率化が求められていました。
【サービスを利用していて実感しているメリット】
このサービスを導入したことで、採用ターゲットの要件定義が明確化され、代表やCFOとのディスカッションを通じて採用計画が具体化しました。また、最適な採用チャネルやツールが選定され、これまで外注に頼っていた開発リソースを内製化するための体制が整いました。結果として、優秀なPMやエンジニアを迅速に採用でき、事業の推進力が大幅に向上しました。
このサービスの良いポイントはなんですか?
- 経営陣とのディスカッションできるレベル感
- プロ目線での最適なチャネルやツール選定アドバイス
- 数値報告や課題分析を通じて、PDCAがしっかり回せること
このサービスの改善点はなんですか?
- 課題解消のため解約
サービスの費用感
導入費用:
1万円
/
年間費用:
120万円
/
推定投資回収期間(ROI):
わからない
推進者の導入ストーリー
所属部署:
人事部門
/
検討開始から導入までの期間:
2〜3週間
このサービスに決めた理由
採用戦略立案からディレクションまでを一貫してサポートしてくれる点にありました。特に、経営陣との連携を重視しながら、具体的なアクションプランを提示してくれることで、採用活動の成功に自信を持てたことが大きな要因です。また、採用チャネルの選定や課題分析において、効果的な提案を受けられる点も導入の決め手となりました。
サービスの使用環境
使用OS
Windows
使用ブラウザ
Chrome