NALYSYS AI面接
の料金・機能・導入事例

Name: NALYSYS AI面接
Brand: レバレジーズ株式会社
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レバレジーズ株式会社

最終更新日 : 2026/09/08

おすすめポイント

AIが24時間対応で一次面接を代行
回答に応じて深掘りし公平に評価
逆質問にも応じ双方向の対話で企業理解を深める

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NALYSYS AI面接とは

NALYSYS AI面接は、一次面接をAIに代行できるAI面接ツールです。プロの面接のスキルを備えたAIが、企業に代わって一次面接を実施します。AIは24時間、365日いつでも対応できるため、候補者は夜間でも週末でも、都合のよいタイミングで面接を受けられます。面接では、候補者の回答に応じてAIが質問を掘り下げ、すべての候補者を同じ基準で公平に、客観的に評価します。候補者からの逆質問にもAIがその場で応じ、双方向の対話を通じて企業への理解を深めてもらえます。面接の様子は記録として残るため、担当者は都合のよいときに内容を見返せます。 NALYSYS AI面接は、モチベーションの管理や適性検査、評価、タレントマネジメントまでを扱うHRのプラットフォームの一部で、面接で得た情報をその後の人材のマネジメントにも生かせます。日程の調整や面接官による評価のぶれをなくし、一次面接を効率よく、公平に進めたい企業に向いたサービスです。

NALYSYS AI面接のおすすめポイント

NALYSYS AI面接の基本は、一次面接そのものをAIが企業に代わって実施することです。AIは時間や曜日を問わず稼働するため、候補者は自分の都合に合わせて、夜でも休日でも面接を受けられます。日程を調整するやり取りが不要になり、書類の確認から一次面接の完了までを、待ち時間なく短い期間で進められます。応募したその勢いのまま面接まで進めるので、選考の途中で候補者の気持ちが離れて離脱してしまうことも防げます。面接の様子は記録として残り、採用の担当者は都合のよいときにその内容を確認できます。面接の実施そのものをAIに任せられるため、担当者は面接の場に張りつく必要がなく、面接のたびに予定を空ける手間もありません。空いた時間を、次の選考や候補者の見極めに充てられます。人手をかけずに面接の入り口を広く開けられることで、出会える候補者の幅が広がり、採用のスピードも上げられる点が、このツールの土台になります。

NALYSYS AI面接のAIは、プロの面接のスキルを取り込んでいます。あらかじめ用意した質問を投げるだけでなく、候補者の答えの内容を受けて、その場でさらに問いを重ね、質問を深く掘り下げていきます。表面的なやり取りにとどまらず、その人の考えや強みを引き出せるのが特徴です。評価は、すべての候補者に対して同じ基準で行われ、担当する面接官やその日の印象による主観のぶれがありません。データにもとづく客観的な評価だからこそ、面接の属人化を解消し、これまで見落とされがちだった有望な人材にも、あらためて光を当てられます。書類だけでは分からなかった候補者の人物像を、公平な面接を通して立体的につかめます。誰が対応しても評価が変わらない土台が整うことで、選考の基準がそろい、納得感のある採用の判断につなげられます。深掘りする面接と、ぶれない評価を両立できる点が、AIならではの強みになります。

NALYSYS AI面接には、候補者からの逆質問に、AIがその場で応じる機能が備わっています。候補者が会社について尋ねると、AIがリアルタイムで答えるため、一方的に評価されるだけの時間ではなく、双方向の対話が生まれます。面接を通じて企業への理解が深まり、候補者にとっても意味のある体験となって、志望の度合いを高めることにもつながります。見極めるだけでなく、惹きつけることまで見据えた面接ができる点が特徴です。モチベーションの管理や適性検査、評価、タレントマネジメント、労務や年末調整までを扱うHRのプラットフォームの一部として提供されています。面接で得た候補者の情報は、入社後の配置や育成といった、その後の人材のマネジメントにも生かせます。採用の一場面だけで完結せず、人材に関する情報を一つの基盤の上でつなげていけることが、このサービスの広がりになります。面接から人材活用までを地続きにできる点が、他のAI面接との違いです。

※BOXIL編集部調査情報