【2025年】労務管理システムのおすすめサービス
労務管理システムとは
労務管理システムとは、社会保険・雇用保険・健康保険の手続きや扶養家族・住所変更などの情報の一元管理を支援するシステムです。各種保険の手続きの自動化や、書類作成・申請なども行うことが可能で、マイナンバーの収集・管理を行えるものもあります。 労務コンプライアンス対策と、労務管理費の効率化・コストダウンにつながる労務管理システムの、レビュー数・満足度のランキングを紹介します。
マネーフォワード クラウド人事管理は、株式会社マネーフォワードが提供する人事管理システムです。従業員や組織情報をクラウド上で一元管理できます。中小企業から大企業までが使える、従業員情報の管理に必要な機能を豊富に備えており、さまざまな規模の組織で活用可能です。従業員情報の収集から各種手続きをWeb上で完結できるため、紙の書類や郵送によるやり取りが不要になり、人事労務のペーパーレス化を実現します。 マネーフォワードが提供する給与管理システムや勤怠管理システムとスムーズに連携できるのも強みです。ほかのバックオフィスサービスと連携することで、従業員情報をワンクリック操作で自動的に反映できます。入退社や異動のたびに発生する転記作業を削減することで、人事労務の大幅な効率化につながるのが利点です。マイナンバー管理や年末調整、社会保険手続きなどの関連サービスともデータ連携が可能で、人事労務手続きを包括的にデジタル化できます。
PCA Hub 労務管理は、バックオフィス業務のデジタル化を実現し、生産性向上に貢献できる労務管理システムです。社員の申請状況を社内担当者にて瞬時に確認できるほか、印刷や郵送にかかるコスト削減にもつながります。また、社員自身の申請状況や承認状態をリアルタイムで確認でき、不明点を解消可能です。 社員はパソコンやスマートフォン、タブレットにかかわらず、身上申請にかかわる情報を入力、確認できます。管理者は申請内容を確認し、承認/差し戻しなどを実施できるほか、提出状況、ステータスも一覧で確認可能です。 氏名や本人連絡先、緊急連絡先、住所、通勤費の変更申請を行えます。申請内容について差し戻し、一時保管中、提出済みのステータスごとに確認でき、管理者は申請内容について承認または差し戻しを選べます。また、管理者はライセンスの使用状況をグラフ/数値で確認できるほか、利用状況についても監査ログをダウンロードし、確認も可能です。 承認データは、「PCA 給与シリーズ」に連携し、マスター更新をスムーズに行います。 「PCA 給与シリーズ」との組み合わせで時間と工数を大幅に削減できます。
LifeMail Voiceは、災害発生時に自動でメール・電話を配信し、従業員の安否確認を迅速かつ確実に実施するサービスです。危機管理の責任者は、PC・携帯からリアルタイムに安否状況を確認することができます。平常時は従業員の社内連絡・業務連絡にも活用可能です。
おすすめ順とは
「おすすめ順」は、BOXILをご利用いただく皆さまにとって比較選定しやすいサービスを広くご紹介する方針に基づく表示順です。有料掲載プランを利用する企業様が様々な情報を積極的に発信しているサービスのうち、口コミ数が多く、情報が充実しているサービスを優先的に表示しています。












