検索結果一覧
サービス
(1698)
※口コミ数の多いサービスを優先的に表示しています
メディアミックスが提供するFOODITは、飲食業界向けの受発注管理システムです。売上・発注・仕入れ・在庫などの店舗運営データをクラウド上で一元管理し、店舗・本部・取引先間の情報共有を円滑にします。
必要なサブシステムを選んで導入できる柔軟な構成が特徴で、売上・仕入れ・勤怠などのデータをリアルタイムで可視化・分析することで、日々の意思決定を支援します。発注管理や仕入れ業務など複数の業務プロセスを統合することで、重複入力や事務作業の負担を減らし、接客・販売業務に集中できる環境を整えます。
権限管理機能により、ユーザーごとのアクセス権限や出力権限をきめ細かく制御でき、セキュリティの強化にも対応しています。
オプテージ曽根崎データセンター(OC1)
株式会社オプテージ
2026年1月に新設の都市型データセンター。大阪駅から徒歩約12分、低遅延・高品質なネットワークと手順書不要なライブオペレーションなど通信事業者による接続性と信頼性を提供します。
オプテージ曽根崎データセンター(OC1)は、コネクティビティ(接続性)をコンセプトにした、大阪の都心部に位置するアクセス性に優れた都市型データセンターです。
情報通信事業者であるオプテージならではの品質・信頼性に優れたネットワーク環境を用意しており、関西・首都圏をはじめとする国内、また海外との接続性を確保しています。
運用面では、企業のサーバをオプテージのエンジニアが24時間365日体制で監視・サポート。
手順書不要な運用代行サービスや各種手続きを行えるポータルサイトも提供。
日々の運用負荷を軽減します。
ファシリティでは、ティア4基準相当を備えたセキュリティ・災害対策を行っており、信頼度と安全性を確保できるデータセンターです。
免震設計、電源系統の冗長化、無給油で72時間以上の連続稼働が可能な非常用発電機、24時間365日の常駐管理など、日本データセンター協会(JDCC)が定めるデータセンターファシリティスタンダードの最高ランク「ティア4」基準相当に準拠した設計です。
また、豊富な電力供給により1ラックあたりの供給量が多く確保でき、機器の高集積化が可能です。
大容量のデータ保管や、エネルギー効率の改善、配線・運用のシンプル化など、ラック集約による運用コストの低減を実現します。
Extic
エクスジェン・ネットワークス株式会社
Exticは、学校法人から民間企業まで、幅広い組織のアカウント基盤課題を解決する、統合管理システムです。
人事情報等の源泉データと、マッピング関数を用いて、属性情報を自動生成し、各種システムへユーザー情報を、プロビジョニングできます。
さらに、SAMLプロトコル等を用いた多要素認証や、IPアドレスや所属グループに応じた、詳細なアクセス制御を柔軟に実行することが可能です。
これにより、予約機能や期間指定による、アカウント制御を活用し、セキュアなアクセスと、効率的な管理の両立を確実に支援します。
ウェルボックス
株式会社イーウェル
ウェルボックスの強みは、スマートフォンアプリをはじめとした、利便性の高いUIです。
介護・育児・自己啓発・健康増進・旅行やエンターテイメントなど、多彩なメニューから従業員様それぞれのニーズに合わせたサービスを快適にご利用いただけます。
また、独自のポイントプログラムや「すご得」等、継続利用を促進するキャンペーンを常時実施しております。
さらに、従業員の利用状況は、ダッシュボードで把握でき、従業員満足度を向上させるための施策へつなげられます。閲覧および出力は24時間365日対応されており、過去データも出力可能です。さらに、グラフ表示、タブごと表示にも対応されており、利用状況をリアルタイムで可視化できます。
従業員満足度を高めつつ、安定した運用と福利厚生導入における担当者の負荷を減らしたい企業様にオススメです。
SMART与信管理サービス
三井物産クレジットコンサルティング株式会社
SMART与信管理サービスは、取引先の信用調査から与信判断までを一貫して支援する与信管理システムです。国内外に取引先を持ち、与信管理体制の整備や判断基準の統一を進めたい企業の経理部門・審査部門向けに設計されています。
三井物産で培われた与信管理のノウハウをもとに、取引先の信用状況の把握から適正な与信限度額の判断までをサポートします。共通の判断基準を取り入れることで、担当者の経験に左右されにくい与信管理を実現します。
また、取引先情報の管理から日々のモニタリングまでを一元化できるため、審査部門だけでなく営業部門も同じ基準で取引先のリスクを共有できます。国内・海外の取引先に対応しており、事業の拡大に合わせて管理対象を広げやすい点も特徴です。
LegalOn
株式会社LegalOn Technologies
LegalOnは、契約書のレビュー・作成・管理をAIで支援できるAI法務プラットフォームです。LegalOnのレビュー機能やAI Reviseにより、契約書のリスクを自動で検出・指摘し、修正案の作成まで支援できるため、法務担当者の確認工数を削減しやすい点が特徴です。40種類以上(※)の実務スキルを搭載した「LegalOnアシスタント」が弁護士監修のもとで法務実務をAIエージェントとして支援し、契約書の種類に応じた確認ポイントや条文チェックを効率化できます。
また、締結済み契約書をシステムに集約することで、更新期限の自動リマインドやデータ検索も容易になりますGovernOn・CorporateOnなど法務・コーポレート業務全般を支援する関連サービスとも連携でき、法務部門のオペレーション全体をデジタル化しやすい環境が整っています。
※出典:LegalOn公式サイト(2026年05月07日閲覧)
情シスSourcing
ハイブリィド株式会社
情シスSourcingは、ハイブリィド株式会社が提供する情シス業務特化型アウトソーシングサービスです。企画・設計からシステム導入、運用・保守にいたるまで情シス業務全般に対応し、必要なときに必要な分だけアウトソーシングを行えます。限りなく低コスト・小ロットで必要な業務だけを外部に委託できるため、社内のIT人材不足や繁忙期の業務過多といった課題にも柔軟な対処が可能です。
各分野の専門スタッフが在籍しており、1社で幅広いIT業務を支援できる包括的な体制が整っています。半日単位から依頼可能なチケット制を導入しているため、パソコンのキッティングやアカウント管理、ヘルプデスク対応など、小規模なタスクも低コストでスピーディーかつ容易に任せられるでしょう。手順化・文書化整備も要望に応じて実施しているため、業務のブラックボックス化を防止しながら社内にノウハウを蓄積できます。
Rocket.Chat Technologies Corp.が提供するRocket.Chatは、業界屈指のオープンソース通信プラットフォームです。企業向けに構築されており、データの所有権、カスタマイズ、統合に妥協することなく、同僚、パートナー、顧客、コミュニティ、さらにはプラットフォーム間のコラボレーションが可能です。
閉域網でチャットシステムを構築できるため、自社サーバー内にチャットシステムを構築でき、米国海軍やクレディ・スイスなど、機密情報を扱う業界で導入されています。また、カスタマイズの自由度が高く、既存のシステムやサービスと容易に連携でき、顧客の環境に合わせて活用できます。さらにデータの保存期間がないため、長期間にわたる保存を必要とする場合でも、追加の費用なしでデータを保持できます。
Rocket.Chatは、コミュニケーションの効率化だけでなく、情報のサイロ化防止にも有用なソリューションで、情報セキュリティを重視する企業や、テレワーク環境を整えたい企業におすすめです。
シスクル
DXER株式会社
シスクルは、DXER株式会社が提供するバーチャル情シス担当者サービスです。Slackをはじめとするチャットツール上でIT関連の依頼や相談を行え、アカウント管理からヘルプデスク対応、セキュリティ相談、新規ソリューションの選定・構築まで、幅広い情シス業務を外注できます。専任のIT人材を自社で採用・育成する負担を減らし、常駐型の情シス担当者を置くよりも低コストで対応できる点が特徴です。
チャットツール上でプロフェッショナルな情シスチームが迅速に応対してくれるため、「ひとり情シス」や「ゼロ情シス」の課題を抱える企業でも、各種IT課題をスムーズに解決できます。自社開発の統合管理ツール「Syskul App」により、入退社時のアカウント発行や権限付与など、煩雑な手続きの自動化も可能です。
HRソリューションズが提供するハイソルシフトは、従業員が店舗や職場をまたがって働くことを実現するシフト管理・作業割当サービスです。
シフト表の共有を通じて、従業員の意欲を最大限に就労時間に結びつけ、シフトに対する満足度を向上させます。LINEやSMSを活用して従業員とのコミュニケーションを効率化し、いつでもどこでもシフトの確認と提出が可能です。これにより、現場管理者のシフト作成にかかる時間と労力を削減します。また、留学生の勤務時間上限や扶養範囲内勤務を管理し、シフト提出と確定時にアラートを発することで、労務管理の負荷を軽減します。そのほかにも、応募者一元管理や候補者選考機能を備え、求人広告発注や詳細分析レポートで採用プロセスの最適化も可能です。
ハイソルシフトは、飲食店や小売店、医療・介護・保育など幅広い業界で利用されています。スタッフの戦力化をサポートし、退職者の再活用も促進します。シフト表共有で従業員の満足度を高め、定着改善にも寄与するでしょう。