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社内の大量のデータを上手に活用できず、二度手間や行き違いが発生することもあるでしょう。Data Knowledgeは、そのような無駄を削減するため、全社員間でデータを共有することに着目したナレッジ共有ツールです。データの抽出、統合、加工などを行い、出力することもできます。これまで一部の社員のみでノウハウを所持しており、生かすことができていなかった企業も、社内でデータを共有すれば異なる分野や領域でも威力を発揮します。

Ivanti Neurons for MDMはスマートフォンやタブレット端末のビジネス活用を支える、BYODにも対応したモバイルデバイス管理ソリューションです。モバイル端末のビジネス活用で急速に進んだワークスタイル変革によって、企業に求められるモバイルデバイス管理のあり方も変化しています。MobileIronは豊富なデバイス管理機能に加えて、BYOD導入時に効果的なMAM／MCMの機能を提供しています。

MDMとして世界174カ国（※1）18,000社（※1）で導入され、国内導入実績7,000社（※2）を突破したMobiControl。あらゆる組織体系に対応し、操作性が支持され継続利用率は95％以上（※1）。SaaS／オンプレミスに対応しています。 MobiControはすべての機能を利用できるオールインワンパッケージであり、ロックやワイプといった基本機能のみでなく、「リモート操作機能」や「サイレントインストール機能」、「ランチャー機能」など端末管理に欠かせない機能をすべてご利用いただくことが可能です。 マルウェア対策やWebフィルタリングなどセキュリティ機能も充実しているほか、階層管理で組織体系をそのまま管理体系とすることが可能なので、グループに対する設定や端末ごとの設定などポリシー適用の範囲に自由度が増し、手間のない管理が実現できます。 ※出典1：SOTI MobiControl公式HP（2026年4月7日閲覧）　 ※出典2：SOTI MobiControlサービス資料（2026年4月7日閲覧）　

AppDynamics（アップダイナミクス）は、Javaや.NETなどのWEBアプリケーションの性能をモニタリングするソフトウェアです。アプリケーション実行時のユーザの体感速度や実行処理を行った際のデータベースや外部連携サービスの処理状況などをモニタリングし、処理が遅くなった際にはアラートを生成します。また、計測データからシステムの利用状況のマップを自動で生成し、パフォーマンスデータを機械学習し閾値を自動で設定します。収集データを格納する管理サーバは、オンプレミスとクラウドで用意。パフォーマンス問題の原因分析に掛かる、時間や費用を大幅に削減する事ができます。

AiSTRIX（アイストリクス）は、防犯カメラで撮った映像の録画・再生・保守をワンストップで提供するクラウドカメラソリューションです。カメラで撮った映像をクラウドで管理し、パソコンやスマートフォンから閲覧することができます。インターネット網を介さずにAiSTRIX専用のアクセスラインを利用しているため、安心して利用することができます。

イージーネットの給与計算アウトソーシングは、給与計算業務を専門スタッフと自社開発システムによって包括的に代行するサービスです。人事・労務の知識を持つ社会保険労務士チームが担当し、社員数が100人を超える中堅企業や複数拠点をもつ企業など、社内処理が難しい煩雑な給与関連業務の課題解決に対応できます。 従業員の入社・退社に伴う社会保険手続きや勤怠データの集計、各種控除計算や法定調書の作成まで、給与計算にまつわる幅広い業務を一括してアウトソーシングできる点が特徴です。 イージーネットの給与計算アウトソーシングでは、企業から提供された勤怠データや人事情報をもとに、独自のWebアプリケーション上で給与計算処理が行われます。企業がすでに勤怠管理システムを利用している場合はそのアカウント情報を共有するだけで、毎月の勤怠データ収集から計算処理までイージーネットが代行してくれます。 人事担当者は月次の勤怠内容を確認するだけでよくなり、煩雑な集計作業や控除額の算出などはすべて委任が可能です。社会保険料や税金の計算ルールにももちろん対応しており、住民税の年度更新や昇給時の遡及計算などの特殊な処理にも対応可能です。 従業員向けには「ネットde明細」により電子給与明細が配信され、各自のスマートフォンやパソコンから過去2年分までの明細を確認できるようになります。電子明細の送信だけでなく、希望に応じて紙の明細書発行・郵送にも対応しており、拠点ごとへの仕分け発送といった細かなニーズにも対応可能です。 また、従業員からの直接問い合わせ窓口を代行するサービスも提供しており、給与に関する従業員からの質問対応も代行してくれます。 このように、イージーネットの給与計算アウトソーシングは、自社開発の人事システムと経験豊富な社労士スタッフによって、給与計算業務全般を安全かつ効率的に代行するサービスです。人事部門の業務負担を大幅に削減しつつ、法令順守と正確性を確保することで、本来注力すべき戦略業務にリソースを集中できる環境づくりを支援してくれます。 【依頼できる業務例】 ◆給与計算 月次の給与計算や賞与計算、年末調整、住民税年度更新など給与計算業務全般 ◆社会保険手続 入退社時の資格得喪／各種手当金（傷病手当金・出産手当金・育児休業給付金など）の申請／離職票の作成・本人への送付／その他社会保険全般の手続き ◆総務代行 ・育児休業時／家族の異動時／私傷病時など、従業員に直接連絡して必要な情報の提供、問い合わせへの対応（対応内容は履歴として残る） ・財形や確定拠出年金などの手続き ・マイナンバー管理 ◆人事管理システム 会社独自の制度に合わせてカスタマイズ可能、多様なデータの集約と処理の一元化 ◆勤怠管理 多種多様な勤務体系に合わせて、最適なシステムのご提案 ◆助成金申請 給与計算業務を通じて顧客企業に合致した助成金奨励金の提案

follow（SaaS版）は、NTTコムウェアが提供する、工数管理も可能な「クラウド型勤務管理サービス」です。月額500円で「工数」と「勤怠」が管理できるため、非常にお得です。「勤怠」と「工数」を１つのシステムで管理するため、申請者のシステムへの2重投入や、管理者の申請漏れチェックが不要で、運用時にコストの無駄が出ないことが特長です。 また、分析に関しても、「勤怠」と「工数」が一致するメリットは非常に大きいです。実際に働いた時間をもとに、正確な工数管理ができるため、分析の精度は非常に高くなります。さらに、工数は最大５階層までメニュー化できるなど、柔軟で、きめ細かい分析が可能です。データはCSV形式でいつでも出力でき、エクセルなどの編集も容易で、原価管理や生産管理、工数分析など経営指標への活用も可能です。

DIRECT! EXTREMEは超大容量データを安全・確実、しかも高速に転送する、日本ワムネットの大容量ファイル転送/送信サービスです。およそ20年（※）におよぶ実績から培ったノウハウを活かした超高速大容量ファイル転送サービスが、DIRECT! EXTREMEです。 ※出典：日本ワムネット公式HP（2026年1月26日閲覧）

『STRESCOPE（ストレスコープ）』は、精神科産業医監修の最新の医学的知見とデータ分析技術で、確かな職場改善につなげるストレスチェックサービスです。 従業員向けに、「睡眠」「食事」「運動」などに関する“具体的なセルフケア”のアドバイスを、マンガや動画などでわかりやすく示し、ストレスマネジメントを促します。 事業者向けには、ストレス要因のほか、ワーク・エンゲージメントや生産性など“職場改善に役立つ指標“を多角的に見える化して、組織の現状・課題をレポ―ティングします。 また、専門知識を持つ担当プランナーが、事前準備から集団分析結果のご説明、実施後の施策立案など、お客様の課題解決に向けて“伴走支援“いたします。 [1]従業員一人ひとりのセルフケア、[2]組織の現状の可視化、[3]担当プランナーによる伴走支援の3要素で、メンタルヘルス不調の予防と職場環境の改善をサポートするストレスチェックサービスです。

人材大手のパーソルグループなどから出資をもらうベンチャー企業として、ファッション業界に特化した求人サービスを運営しております。 <特徴> ・圧倒的なコスト └ 月額3万円〜 の利用料金 └ 成功報酬・初期費用0円で掲載・採用し放題 ・質の高いユーザー層 └ 月間の平均新規登録者約800名 └ 登録の8割（※）がファッション業界に就業意欲のある、20代/30代の若手ユーザー。 ファッションに関わる、下記の雇用形態で採用ニーズがあれば是非一度ご案内させて頂きたいと思っております。 ・正社員(中途採用) ・アルバイト ・インターン ・新卒 ・業務委託・副業など WEBからアカウント作成、採用活動がすぐに行えるサービスです。 ※出典：READY TO FASHION サービス資料（2026年4月3日閲覧）