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CASTER BIZ recruitingは、データ×AI×採用のプロによる「ハイブリッドRPO」です。 AIが持つデータ処理の精度と、採用のプロにしかできない候補者への深い理解・動機づけを融合させることで、採用成功の確率を高めます。 採用戦略の立案〜媒体ご提案・運用〜日程調整などのオペレーション業務まで、貴社にとって最適な戦略と体制最適な採用体制を構築し、採用を強力に前に進めます。

コエテコカレッジ協会プランは、資格講座の提供から会員・入金管理まで、協会運営に必要な機能を網羅したクラウドサービスです。教材動画やオンラインセミナーの配信、自動採点テスト、デジタル認定証の発行をシステム上で完結できるため、全国の会員へ効率的に教育を提供できます。 管理画面から、会員情報や受講進捗を一元管理でき、従来は別々に行っていた会員登録、支払管理、メール配信などの事務作業を自動化できます。また、ノーコードで講座販売ページを作成でき、決済機能も標準搭載されており、集客から収益管理までをスムーズに行うことが可能です。 運用面では、マルチデバイス対応により複数人での権限管理にも対応しています。国際規格を取得した高いセキュリティ体制に加え、専任担当者による、初期設定支援や受講者向けサポートも充実しています。

トライアンフの面接官代行は、経験豊富なプロの面接官が企業に代わって面接を実施する採用代行（RPO）サービスです。急な大量採用や日常業務の過多により、社内の面接官が不足している企業の負担を軽減し、最適な人材採用を支援します。また、面接スキルのばらつきや評価基準の不統一といった課題の解決にも効果を発揮します。 導入にあたっては、まずコンサルタントが自社の採用要件や社風をヒアリングし、最適な面接官を選定します。事前の擦り合わせや模擬面接を通じて評価項目を統一するため、外部委託ながら自社の基準に沿った選考が可能です。 実際の面接では、選定された面接官がスキルを的確に見極めるだけでなく、企業の魅力を伝えて志望意欲を高めます。面接後の評価は一貫性を持って次選考へ引き継がれるため、品質を維持しながら社内担当者は重要業務に集中できます。 新卒・中途・アルバイトを問わず、一次面接からカジュアル面談、内定者フォローまで幅広く対応可能です。担当者が人事チームの一員のように伴走し、組織全体で統一された基準のもと、効率的かつ効果的な採用活動を実現します。

面トレAI with PKSHA AIは、人事・採用担当者の面接スキル向上と選考プロセスの標準化を支援するAIエージェントです。面接官ごとの評価のばらつきや、魅力付け不足による内定辞退などの課題を解決できます。 PC上で、特定のペルソナを設定したAI候補者と模擬面接を行うことが可能です。新卒や中途採用などの多様なシナリオで、質問の組み立てや深掘りの仕方を実践的に練習でき、そのやり取りはすべてテキスト化されます。 面接終了後には、世界標準のSTAR手法の活用度や質問のバランス、反応のポジティブさなど、複数の観点から「面接力」を定量的に評価します。具体的なアドバイスを通じて、面接官は自身の強みや弱みを客観的に把握でき、属人的な勘に頼らない質の高い面接が可能になります。 さらに、蓄積されたデータは組織全体で分析可能です。各担当者の特徴を可視化することで、一次面接や最終面接への適材適所な配置といった、選考プロセスの最適化も可能です。

因果AI causal analysis（コーザル・アナリシス）は、データに潜む因果関係をAIが高速で探索して、その結果を可視化してくれる意思決定支援ツールです。 専門的なプログラミングや統計知識がなくても利用できる、ノーコードSaaSソリューションとして提供されており、データ分析に不慣れな現場や経営層でも、科学的な「根拠」に基づく意思決定が可能になります。 causa analysisは、NEC発の高度なアルゴリズムにより、学術的理論に裏付けされた統計的因果探索を短時間で行うことが可能で、DAG（有向非巡回グラフ）と呼ばれる視覚的アウトプットによって、統計やプログラミング知識のないユーザーでも、従来、実用が困難であった因果分析を手軽にビジネスや政策などの意思決定に活用することができるようデザインされています。 株式会社hootfolioは、NECからのカーブアウト（独立事業化）を経て、この技術・サービスを市場展開しています。

BtoB Sales DXは、エムエム総研が提供するBtoB企業向けのインサイドセールス／カスタマーサクセス支援サービスです。 クライアント企業のチームの一部として機能する常駐型人材提供・BPO支援に加え、IS／CS組織の改善コンサルティングやインサイドセールス研修・マネジメント支援まで提供しています。1,000社（※）・13,000件超（※）のBtoBマーケティング・営業支援の実績と豊富なナレッジをもとに、各社のビジネス特性や商材に合わせて、IS／CS組織の立ち上げから運用改善・教育、業務実行まで一連のプロセスを支援します。 ※出典：BOXIL掲載資料（2026年2月24日閲覧）

データドリブンテレアポは、統計データ分析に基づき、法人向けの新規商談創出を支援するテレアポ代行サービスです。 専属のインサイドセールスチームがクライアントに代わって架電し、アポイント獲得から初回商談のセッティングまでを一貫して対応します。 曜日、時間帯、業界、企業規模などの7要素を多角的に分析し、最適なタイミングで架電することで、属人的な勘に頼らない高い接続率とアポイント率を実現します。 また、単なるアポ取りに留まらず、電話口でニーズの深掘りやサービス提案、クロージングまで踏み込むため、成約率の高い高品質な商談を提供できる点が強みです。

なりすましバスターは、オンラインと対面の本人確認（eKYC）サービスです。金融や不動産、古物、金券ショップ、出会い系アプリ、軍事施設、システム開発会社のエンジニア認証などの本人かどうか判別するための対面や郵送の手間やなりすましによる詐欺被害が課題となる業界に対し、スマートフォンやタブレットやIC読み取り機器を用いた安全で効率的な本人確認手段を提供します。 手続きでは、まずマイナンバーカード・運転免許証・在留カード等のICチップを読み取り、公安委員会の許可を得て、ICチップの暗号化を読み取り暗号アルゴリズムの発行元の確認と改ざん履歴がないかの照合をすることで、身分証の真正性を自動検証します。ICチップ内の顔写真やテキスト情報の確認だけでは偽造かどうか判別できないので不十分です。軍事技術でプロテクトされたアルゴリズムは届け出事業者のみが読み取り可能で、届事業者以外がアルゴリズムを見ようとすると犯罪になります。 昨今、流行っている公的個人認証で総務省（デジタル庁）へアクセスするには６桁～１２桁のパスワードが必要ですが、当サービスこのパスワードの入力なしに身分証の真贋判定が可能なので、本人確認からサービス利用までの離脱を大幅に防ぐことができます。 生体認証では、独自のAIが瞳の虹彩から生体の特徴を検知します。AI画像やAI動画による改ざんを見破る「パッシブライブネス技術」により、利用者は顔を動かす負担なく、正面を撮影するだけで不正を排除できます。このように得られた実在の証拠と身分証のデータを照合し、AIが同一人物であるかを自動判定します。

STORES モバイルオーダーは、飲食店向けに店内飲食時の注文受付とテイクアウト注文受付を一つのシステムで同時に行えるモバイルオーダーシステムです。 深刻な人手不足や人件費高騰に直面する店舗でも、来店客が各テーブルのQRコードから自身のスマートフォンで注文・決済まで完結できるため、忙しい時間帯のレジ待ち行列を緩和しつつスタッフの業務負担を削減します。 テイクアウトでは、店舗公式サイトやInstagram、Googleビジネスプロフィールなどに注文ページのURLを掲載することで事前注文を受け付けられ、来店前の支払い完了により無断キャンセルによる料理の廃棄損失も防止可能です。 受け付けた注文はリアルタイムでキッチン用タブレットの専用アプリに表示され、必要に応じてキッチンプリンターから注文伝票を自動印刷できます。注文と連動して売上データや在庫も自動で更新され、STORES レジと連携することで会計の二重入力を省き、在庫切れによる販売ミスも防げます。

STORES レジは、実店舗の販売管理とオンライン販売を統合できるクラウド型のPOSシステムです。アパレルやカフェなど幅広い業種に対応しており、iPadやiPhoneのアプリから商品の呼び出しや会計登録を素早く行えます。周辺機器との接続も可能で、対面販売に必要な機能を網羅しています。 会計を行うと売上データは即座にクラウドへ記録され、日次の売上も自動で集計可能です。レジ締め機能により、現金残高のチェックや決済種別ごとの確認もスムーズです。さらに、Web上のダッシュボードでは店舗別や商品別の売上をリアルタイムで分析でき、スタッフの販売実績も可視化されます。 最大の特長は、ネットショップや予約システムとシームレスに連携できる点です。これにより、店舗とオンラインの在庫や売上を一元管理することが可能です。日々の販売業務から在庫管理、データ分析までを一つのプラットフォームで完結させ、店舗運営の効率化を強力に支えます。