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ヤグラ セキュリティプラットフォームはAIエージェントを前提とした防御体制を構築し、運用コスト削減とセキュリティ強化を同時に実現しています。主なソリューションは以下の通りです。 標的型訓練の自動化：リスクの高い個人を特定し、AI生成シナリオを使った教育を自動化。 SOC運用効率化：アラート分類や初動対応をAIが担い、アナリストの疲弊を防止。 ブランド保護：SNSやWebを横断監視し、偽サイト・偽アカウント・偽広告を自動検知し即時削除。 AIペネトレーションテスト：自律エージェントが攻撃経路を探索・検証し、再現可能な脆弱性だけをPoC付きで報告。専門家による二重検証で安価かつ正確に実施。 コンプライアンス対応：内部統制や法令遵守のチェックを自動化し、監査資料も自動生成。

LTV-ZaikoはAIを活用した需要予測・在庫分析システムです。主に小売業や製造業全般で活用いただいており、全SKU・全店舗の販売データを取りこむだけでAIが予測モデルを自動生成します。欠品と過剰在庫を同時に防ぐことができ、「発注・移動・割引」といったアクションに繋げることも可能です。 BIのような活用方法も可能で、商品の状態は誰が見ても適切な判断ができるようにグラフ化されて表示されます。また、ZPM分析と言う独自の分析方法で「入荷直後」「不良在庫」など7つのステータスに分類し、消化率の進捗を確認することも可能です。 分析から販売促進までを一気通貫で支援し、在庫最適化と利益改善を実現する設計です。

キャリママは貴社営業やバックオフィス等のノンコア業務を、「ママ人財」メインでまるっと代行します。 BPOのインサイドセールス、コールセンター運用、商談代行に加え、アウトソーシングの請求、日程調整、応募者対応、データ処理まで幅広い業界・商材・業務に対応可能です 。 最短3営業日で専任チームを立ち上げ、約700万社分（※）の企業データベースや2,000種類以上（※）のトークスクリプトを活用したリストやトーク、ツール設計、定例報告まで含めてPDCAを回し、商談創出と運用負荷の軽減を同時に実現します。 働く意欲の高いママならではの、きめ細やかで責任感の強いサポートにより、貴社がコア業務に集中できる環境を構築し、事業成長を力強く後押しします。 ※出典：キャリママのBPO／アウトソーシングサービス公式HP（2025年9月19日閲覧）

Giftpad ticketは、自社商品や多彩な既製品をオンライン上で贈ることができるオンラインギフトサービスです。企業ごとにオリジナルWebカタログギフトを作成できるのが特徴で、紙のカタログ印刷や郵送コストが不要です。ギフトカタログの企画提案からカード発行、商品発送までを一括でギフトパッドが代行し、法人のキャンペーンや株主優待、従業員への福利厚生など多様なシーンで活用されています。 　 ギフトはURLまたはQRコード付きの電子カードとして提供でき、受取者はWeb上で好みの商品を自由に選択可能。10万点を超える豊富な商品ラインナップを常時揃えており、最新のトレンド商品や季節商材も随時追加されています。 自社独自のデザインデータをギフトページに反映できるほか、ギフトパッドによるカスタマイズ制作も依頼可能です。API連携にも対応し、自社アプリやCRMシステムからのリアルタイム発行も実現しています。 　 非対面・非接触でギフト提供が完結し、ギフトコードの管理や在庫リスクもギフトパッド側で対応。初期費用や月額費用がかからないシンプルな料金体系と、電話・メールでのサポート体制も整えています。

COGENT AI SmartRead PLUS+は、AI-OCR技術と専門オペレーターの力を融合し、あらゆる書類のデータ化プロセスを完全自動化できるサービスです。 注文書や請求書、納品書、証明書、報告書など、形式を問わず幅広い紙帳票や手書き書類を扱い、書類の引き取りからスキャン、AIによる自動仕分け・読取、さらにオペレーターによる内容確認・補正まで一貫して対応(一部はオプション)。利用企業側の作業は「書類を預けるだけ」で完了する設計が特長です。 COGENT AI SmartRead PLUS+は、ＮＸワンビシアーカイブズとの提携による金融機関レベルの堅牢なセキュリティ環境で運用されており、機密性の高いデータも安心して預けられます。AIで抽出されたデータは即座に基幹システムやRPAへ連携でき、データ入力作業のゼロ化によって、社員が本来の業務へ集中できる環境を実現します。 企業のDX推進を力強く後押しし、人手不足の解消や業務効率化、データ活用による価値創出をサポートします。

Ｒｅ就活30は、年収600万以上、28〜35歳の即戦力人材に特化したダイレクトリクルーティングサイトです。年収600万円以上の求人に対応し、営業・企画・IT・管理職など、実務経験豊富な人材とのマッチングを実現します。 会員の90.4％が28〜35歳（※）で、初めて・2回目の転職者が半数以上を占めており、定着率の高さに期待ができることも特徴です。 Ｒｅ就活30の会員はWeb履歴書で詳細な経歴や自己PRを登録し、企業はこのデータベースから条件に合う人材を検索し、スカウトメッセージや1to1のヘッドハンティングオファーを送信できます。求人情報は公開・非公開の選択が可能で、非公開設定により社名を伏せたままハイクラス人材へアプローチできる柔軟性も特長です。 株式会社学情が、20代専門転職サイトの運営実績や若手採用ノウハウを活かして30代市場に最適化したサービスです。 ※出典：Ｒｅ就活30公式HP（2025年11月4日閲覧）

奉行Edge 労務管理電子化クラウドは、企業の入社・退職に伴う手続きから、住所・口座変更、結婚・離婚、産休・育休、高年齢雇用継続給付まで、全17種類（※）の労務業務を一元管理できるクラウド型労務管理システムです。 奉行Edge 労務管理電子化クラウドでは、従業員への情報収集から社内確認、各種書類の自動作成と行政への電子申請までをクラウド上で完結できます。専用の「やることリスト」機能が搭載されており、担当者はシナリオに沿ってクリック操作を進めるだけで複雑な手続きもミスなく対応でき、属人化や抜け漏れを防げる点が特徴です。 奉行Edge 労務管理電子化クラウドは、担当者の専門知識や経験に依存せず、誰でも標準化されたフローで対応できるので、総務・人事業務の効率化と質の均一化を実現可能です。 さらに社労士や他の奉行シリーズとの連携もスムーズで、人事・給与・労務データの一元活用も可能です。企業規模や業種を問わず、従来の紙やExcelを用いた運用からの大幅な業務効率化に貢献します。 ※出典：奉行Edge 労務管理電子化クラウド公式HP（2026年2月16日閲覧）

メンタルヘルス対応を前提とした産業医のご紹介に加え、導入後の運用まで支援する産業医サービスです。 産業医の選定・導入だけで終わらせず、日程調整や対応フローの整理、複数事業所の管理など、実際の運用面まで一貫してサポートします。 メンタルヘルス業界において他社を上回るシェア、約607万人（※）の支援実績を持つアドバンテッジだからこそ、休職・復職者対応や高ストレス者対応、ストレスチェック実施後の面談など、メンタルヘルス対応を前提とした実務支援が可能です。 その他、面談対応に加え、職場巡視や意見書作成、衛生委員会への参加など産業医に求められる幅広い業務に対応します。 業務委託（専属・嘱託）と直接雇用（人材紹介）の両方に対応しており、訪問時間の延長や追加訪問、遠方事業所やオンラインでの対応なども運用状況やご要望に応じて柔軟に対応します。 ＝＝＝ ※メンタリティマネジメント事業・健康経営事業および休業者・復職者支援サービスの利用者数（2025年3月末時点） ※出典：アドバンテッジ 産業医サービス公式HP（2025年11月7日閲覧）

マネーフォワード クラウドサーベイ※1は、リスクの早期発見で休職や離職のリスクを削減するクラウドサービスです。社員との対話不足や生産性低下、休職や離職の多発といった課題に対し、社員一人ひとりの状態を定期的に把握して変化を見逃さず、問題が大きくなる前に対応できる仕組みを提供します。 年1回の性格検査を通じて個々人の傾向を分析します。また、月1回サーベイを配信し、社員の心理状況を可視化します。その結果から、ケアが必要な社員を判定し、性格にあわせたアドバイスを元にフォローを実施します。 さらに、社員が自由に意見を書き込めるコメント機能も備えているので、数値データだけでは把握できない組織の課題を抽出可能です。 こうした仕組みにより、マネーフォワード クラウドサーベイは企業が従業員の心の健康と組織状態を一元的に把握し、持続的な人材活用を進めるために役立つサービスです。 ※1 正式名称は『マネーフォワード クラウドサーベイ powered by ミキワメAI』です（以下、マネーフォワード クラウドサーベイ）

マネーフォワード クラウド適性検査※1は、受検者に負担をかけずに、自社で活躍する人材の特徴を把握する適性検査サービスです。自社で活躍している社員の性格傾向をもとに独自の採用基準を策定できる点が特徴で、企業全体や部署ごとの社風分析も可能です。 導入時はカスタマーサクセスチームがサポートし、社員向けの性格検査を通じて社内データを収集します。その後、候補者にも同じ検査を受けてもらい、社内傾向との比較や各部署との相性分析ができるため、採用のミスマッチ低減や組織全体のバランス把握に役立ちます。 また、組織バランスや社員タイプ分布を自動で分析し、直感的にわかりやすいデータとして可視化。活躍人材の採用強化や離職率改善を目指せる仕組みとなっています。 ※1 正式名称は『マネーフォワード クラウド適性検査 powered by ミキワメAI』です（以下、マネーフォワード クラウド適性検査）