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アイティベルのマーケティング代行は、株式会社アイティベルが提供する、IT企業向けのマーケティング支援サービスです。戦略立案からコンテンツ制作、運用までワンストップで支援します。ディレクターやライターは、全員IT業界出身の専門家で構成されており、クラウドやセキュリティ、AI、SaaSといった高度なIT分野にも精通しています。 企画段階では、SEO戦略立案やキーワード選定まで幅広くサポートしてくれることが特徴です。専門性を有した高品質の記事を提供できるほか、ホワイトペーパー制作にも対応しており、集客成果につながるコンテンツマーケティングを幅広く支援します。 予算や要望に応じた柔軟な提案も行っており、初めて記事制作代行を利用する企業でも安心して導入を検討できます。

匠フォースは、匠技研工業株式会社が提供する製造業向けのAI見積システムです。特許取得済みの独自システムによって図面管理から原価計算まで幅広い業務をクラウド上で一元化できます。 AI類似図面検索機能を活用すれば、膨大なデータから目的の図面を素早く見つけ出せるため、図面検索の工数削減につながります。AI見積支援機能も搭載されており、ベテラン以外でも迅速かつ適正な価格算出が可能です。クラウド上に図面データや見積書、製造に関する情報が集約されるため、情報共有の円滑化や属人化の抑制といったメリットも生まれます。

giftee Benefitは、デジタルギフトの割引購入やクーポンの利用ができるパッケージ型の福利厚生サービスです。従業員にとって日常的に使いやすいコンテンツが多く、企業目線でも手間をかけずに運用いただけます。また、企業独自の制度に応じたポイント付与などのカスタマイズも可能です。 ■giftee Benefitの特徴 【デジタルギフトの割引購入が可能】 会員価格で飲食やカフェなど、日常のシーンで使いやすいラインナップのデジタルギフトが購入可能。弊社だけが取り扱っている人気コンテンツが豊富なので、福利厚生のコンテンツ面での差別化・魅力づけが可能です。さらに、プランに応じてギフティから決済時に使える特典ポイントをプレゼント。ポイントを活用し、よりお得にギフトをご購入いただけます。 【利用回数制限無しでクーポンの利用が可能】 スキルアップやフィットネスなどの自己投資、映画やカラオケなどのエンタメコンテンツ、引っ越しや旅行などの特別なシーンでの利用まで、さまざまな生活シーンで使えるクーポンを取り揃えており、利用回数制限なしでご利用いただけます。さらに、マップ機能や通知機能など、クーポンの利用率を上げるためのさまざまな機能も備えております。 【カスタマイズで独自の制度設計も可能】 従業員マイページ上に、社内表彰や誕生日などといった企業特有の福利厚生制度に応じ、ポイントを付与していくリワードプログラムの構築が可能です。 また、ポイントがデジタルギフトに交換された分で精算のため、無駄なコストが発生いたしません。交換できるギフトの種類も豊富で、幅広い価格帯の多種多様なギフトラインナップから交換先を自社に合わせてカスタマイズすることが可能です。 【提供会社コメント】 giftee Benefitのサービス詳細や各特徴・料金体系などの詳細について知りたいご担当者様は、お気軽に資料DLまたはお問い合わせください。

Fankaは、患者のファン化と医院の収益性を両立するクリニック向けオールインワンシステムです。 予約システムとしての機能だけではなく、事前問診、クレジットカード登録、保険証の送付を事前にいただけます。 診察前・会計待ちともに待ち時間を大幅に改善することができます。 よりよい体験から生まれた満足感は、Google Mapにシェアされ、口コミ数増加に繋がります。 システムの導入により、受付業務の大半を自動化することが可能です。また、事後決済比率が高いため、請求やレセプト業務を現場以外の場所に集約して行えるため、大幅な業務効率化が図れます。 予約枠を細かく設定できるほか、時間帯や医師、処置ごとに予約枠の最大数を設定可能です。Web予約もLINEからわずか3回タップするだけで完了するだけでなく、当日は本人確認のみで受付チェックインが可能です。さらに、患者は診察後に診断、治療法などのフィードバックをLINE上で受け取ることができ、スムーズなコミュニケーションができます。

■産業医クラウドとは？ 産業医クラウドは、産業医及び産業保健師等による役務提供サービスのほか、 従業員の心身の健康管理に資する各種クラウド型サービス「ELPIS」をパッケージ化した企業のメンタルヘルス対策を支援するサービスです。 月額3.3万円〜、14,000以上の※の事業所で導入実績を有しています。 ■産業医クラウドの特長 【メンタルヘルス対策に特化】 企業のメンタルヘルス対策が可能な産業医が在籍しています。 ストレスチェックや衛生講話、職場巡視、健康診断の対応、長時間労働やメンタルヘルスの面談などの形式的な運用のほか、実際の課題解決型運用まで対応いたします。 課題解決型運用では、休職の仕組み化、組織的なメンタルケアの体制整備、健康管理室でのリスクコントロールなど企業の課題に合わせた提案が実施可能です。 さらに、定期的な訪問や日時調整、報告書提出などの細やかな産業保健業務を総合的に保健師、カスタマーサポートチームがバックアップしてくれます。 社員のメンタル面での問題を早期に発見／対処し、離職／休職の減少につながります。 【厳選された産業医の提供】 初見で産業医の質を見抜くのは、ベテランの人事や産業医でも大変難しいものです。 産業医クラウドでは、当社独自の基準により、 産業医としての課題解決能力のほか、社会人マナー等、定期的な監査、企業へのヒアリングを行い、 スコアリングされた産業医をご紹介しています。 また契約前に産業医との面談を実施できるので、ミスマッチを防げます。 もちろん契約後も産業医の変更が無料で行えるため、 ニーズや状況に応じて最適な産業医を選択可能です。 【クラウドで一元管理】 産業医及び産業保健師の役務提供はオンラインとオフラインの両方で対応が可能です。 クラウド型サービス「ELPIS」については、 企業の課題に応じて必要なサービスを選び、組み合わせて導入できるため、コスト削減につながります。 産業保健業務とメンタルヘルスケアをクラウド技術で可視化し、一元管理可能です。 人数や事業所数による金額設定ではなく、企業が求める課題に応じた金額設定になっているため、 例えば「低コストで手間をかけずに運用したい」「充実した従業員支援をしたい」など 企業ごとにご要望に応じた対応が可能です。 【1か月以内に自社に合った産業医を見つけられる】 全国の産業医ネットワークを所持しているため、 急ぎの場合でも1か月以内に産業医の紹介を行ってくれます。 都市の規模にかかわらず、どのエリアでも産業医を紹介可能です。 離島や村といった人口の少ないエリアにも対応されています。 ※出典：メンタルヘルステクノロジーズ公式サイトより（2024年8月30日）

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