Smacie Platform

の料金・機能・導入事例

Smacie Platformの最大の特徴は、IT業界の営業職採用に特化し、豊富な候補者データベースを備えている点です。自社開発のマッチング技術により、10,000人以上（※）のITセールス候補者から即戦力人材を発掘でき、インサイドセールスからカスタマーサクセスまで多彩な職種に対応します。こうした専門特化によって人材の質・量ともに充実しており、企業ニーズに合ったハイマッチな採用を実現できるのが強みです。 これは、ITセールスに精通したSmacie株式会社だからこそ、企業の採用ニーズと候補者像を的確に把握し、ミスマッチの少ない人材紹介を可能にしていることによるものです。同分野の先行サービスとしてリクルートダイレクトスカウトやビズリーチがある一方、Smacie PlatformはITセールス領域に特化し、副業・複業などの働き方に対応する点を差別化要素として打ち出しています。 ※出典：Smacie株式会社公式HP プレスリリース（2025年9月15日閲覧）

企業の採用活動を効率化する多彩な機能をワンストップで提供している点も、Smacie Platformの特徴です。求人情報の掲載・検索からスカウト送信、応募受付、チャットでのコミュニケーション、契約手続きまで、すべてのプロセスをオンライン上で一元管理でき、採用担当者の負担を大幅に軽減します。 また、採用手法は ・スカウトサービス（登録ITセールスへ直接オファー） ・オンラインマッチングサービス（プラットフォーム上で求人を無制限に掲載） ・エージェントサービス（専属コンシェルジュが候補者紹介〜選考調整を支援） の3メニューに対応しており、自社の体制やニーズに合わせて一元的に活用できます。採用ノウハウやリソースが不足している場合でも、エージェントの伴走支援により安心して採用活動を進められるため、状況に応じた柔軟な活用が可能です。

Smacie Platformは、完全成功報酬型の料金体系を採用しており、採用が成立するまで費用は一切発生しません。求人掲載やデータベース閲覧に初期費用や月額料金は不要で、採用決定時のみ成果報酬を支払うため、未採用時のコストリスクを抑えて利用できます。 Smacie Platformの成功報酬は低水準に設定されており、採用コストの大幅削減につながります。2023年4月には、創業1周年を記念して、1か月間、初期費用・月額費用が無料になるキャンペーンを実施しました（※）。 このように、企業の費用負担を軽減する取り組みが随時行われており、導入のしやすさにつながっています。ITセールスの採用に課題を抱える企業でも、費用対効果を確認しながら安心して導入を検討できる点が大きなメリットです。 ※出典：Smacie株式会社公式HP（2025年9月26日閲覧）