フロムエーナビ
from A navi
更新日 2023-11-06
匿名のユーザー
コンサルタント
IT/通信/インターネット系
利用状況：現在は利用していない
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利用アカウント数：1件
投稿日：2021/06/23
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在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
他の求人web媒体と比較して入力可能な文字数とカスタマイズ可能な箇所が多く、採用ターゲットをしっかり作り込む事で採用成功に導きやすい。掲載実績に応じたキャンペーンも適宜行っている為、タイミングを見て利用すると格安で狙ったターゲットへ訴求することが出来る。ただ、テクニックに依るところがかなり大きいので、どこの箇所をこだわればいいかを理解している営業に頼まなければ効果は期待できない。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
首都圏を中心に、郊外店舗も含めた採用活動を常時展開している飲食チェーンのお客様を主に担当し通年で利用いただいていた。設定可能な駅数、場所を稼げる為広告の露出率は高く、アルバイトだと採用単価1万円を切る事もあった。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 一番小さいサイズでも駅設定可能数が多く、露出率を上げる事が可能
- 認知度が高い
このサービスの改善点はなんですか？
- 社員募集の専用ページもあるが、実感値として効果がほぼ無い
- 特定の文字だと文字化けしがち
- 付与できるこだわりポイントの定義があいまいで差別化できない