匿名のユーザー
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サービス/外食/レジャー系
利用状況:現在は利用していない
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投稿日:2026/05/26
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地元の正社員求人での効果◎
地方エリアでの正社員求人に関して、応募効果が良かった。男女問わず30代、40代からの応募が多くきた。一方で、正社員経験に乏しい方や、スキルに乏しい人材からの応募も一定数あった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は地方エリアでの正社員募集に苦戦し、採用充足まで時間とお金を要していた。導入後は、2ヶ月以内に採用決定ができることが増え、採用コストも抑えられた。
このサービスの良いポイントはなんですか?
- 地元採用に強い
このサービスの改善点はなんですか?
- 単一でのサービスが終了したため
