従業員の管理から人事データ活用まで
スマートエイチアール たれんとまねじめんと
SmartHRタレントマネジメント
更新日 2024-11-15
匿名のユーザー
導入決裁者
メーカー/製造系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：501件〜1000件
投稿日：2022/12/26
4/5
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SmartHRの導入により、これまで以上に業務の効率化を図れたとともに、不要業務の撤廃に至ったことは経営・事業の最適化につながり、非常に効果的であったと感じています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
経営事項として最優先であった内部人材の教育と外部人材の確保について、従来は属人的な手法・管理により体系的なものがなく、評価者の一存で評価が決定する事象がありました。
その中で、SmartHRを導入することにより、客観性や蓋然性を持った評価ができるシステムを構築することができ、劇的に業務の効率化につながりました。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 使い易さ
- 機能面
- 品質面
このサービスの改善点はなんですか？
- 初期設定の煩雑性の解消
- 価格競争力の向上
サービスの費用感
推定投資回収期間（ROI）：
4〜6ヶ月
推進者の導入ストーリー
所属部署：
経営企画部門
/
検討開始から導入までの期間：
1ヶ月
サービスの使用環境
使用OS
iOS
使用ブラウザ
Internet Explorer
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