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人事・労務業務をペーパーレスに
ジンジャージンジロウム
ジンジャー人事労務
更新日 2024-12-10
匿名のユーザー
システム管理者
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:31件〜50件
投稿日:2025/04/24
4/5
在籍確認
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ペーパーレスで従業員の手続きがスムーズに

入退社の書類提出がシステム導入によりなくなりました。従業員がスマホで申請するため、従来よりも未提出の件数が減ったと感じています。提出された情報がそのまま手続きに使用できるため、従業員情報登録の手間や入力ミスもなくなりとても便利になりました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は書類提出にタイムラグがあったり、記入漏れや記入ミスによる差し戻し等ですべての情報がそろうのに時間がかかっていました。今はシステム化された為、差し戻し件数も減りましたし、差し戻し後の再提出も速くなりました。また、出勤日数が少ない人でも自身のスマホで手続きができるため提出自体が早くなったと感じています。
このサービスの良いポイントはなんですか?
  • 入社時の書類提出・手続きがスマホで完了
  • 書類提出、管理がすべてデジタル上で完結
  • デザインがシンプルで操作性が良く、現場からの問い合わせが減った
このサービスの改善点はなんですか?
  • 会社独自のルールへの柔軟性
サービスの費用感
推定投資回収期間(ROI)
わからない
推進者の導入ストーリー
検討開始から導入までの期間
わからない
サービスの使用環境
使用OS
Windows
使用ブラウザ
Chrome