顧客満足度No.1のタレントマネジメントシステム
エイチアールブレイン
HRBrain
更新日 2024-12-17
匿名のユーザー
ユーザー
医療系
利用状況：利用中
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利用アカウント数：101件〜200件
投稿日：2023/09/06
4/5
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HRBrainを導入してから、人事評価の透明性が格段に向上しました。全社員の努力がしっかりと評価される環境が整い、公平な評価が行えるようになったのは大きな収穫となったので4点の評価としました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
戦略経営担当として、公平な人事評価は経営の基盤となる要素の一つです。HRBrainの導入により、各社員のパフォーマンスデータを元にした評価が可能となり、評価の公平性が確保されたと感じています。これにより、社員のモチベーション向上や、組織の健全な成長を実感しています。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 公平な評価が行える
- 社員のパフォーマンスデータを元にした評価が可能
- 使いやすいインターフェース
このサービスの改善点はなんですか？
- 一部の機能の使い勝手が良くない