ASHIATOの評判・口コミ

リモートでの面接や面談が多くなった昨今、対面よりも得られる情報が少ないため、また、ミスマッチ防止の目的で利用してみました。多角的に対象人物の定性面をみられるので、ミスマッチは少なく、また、採用してからも早期に力を発揮しやすい環境づくりに役立ちました。

リファレンスチェックは導入前から行っていたのですが、コストと時間がかかりすぎるのが課題でした。その点、ASHIATO導入によって大幅に改善されるとともに、候補者との面接前に十分情報を得ることができ、より充実した話し合いができています。

採用活動がリモート面接が続く中で、早期退職がネックとなっていて、ASHIATOの導入を依頼しました。担当者が丁寧にヒアリングしてくださいますし、レポートが速く、候補者の具体的なイメージ像をつかみやすくなりました。早期離職防止施策の結果としては、利用し始めたばかりなので、まだ様子を見てみなければわかりませんが、続けて利用する予定になっています。

以前のような直接対面する面接選考のスタイルではなくたったので、より客観的な評価を心がけていましたが、本ツールの使用により、数値やストロングポイントの明確化など、より具体的な評価が可能になりました。