【2026年】勤怠管理システムのおすすめサービス

KING OF TIME for ビジネスプラスは、NTTドコモの法人向けクラウド勤怠管理システムです。従業員の労働時間や有給、シフト管理まですべてをペーパーレスで一元管理でき、スマホやPCから出退勤報告が可能です。 打刻時刻はクラウド上のサーバーに記録され、打刻時の位置情報も取得されるためテレワークや現場勤務でも正確な勤怠管理が行えます。リアルタイムで勤怠データを集計・共有でき、タイムカード運用に比べて大幅なコスト削減にもつながります。

打ち忘れ情報の抽出や日々の打刻集計、休暇・残業の申請・承認、勤務スケジュールの作成や各種帳票の出力など、 勤怠管理にかかわる一連の機能をインターネット経由でご利用いただけます。 導入時は、労務知識豊富なSEがお客様の就業規則やお使いの給与システムに合わせて設定します。 導入後もお電話やメールで継続的にサポートするので安心です。

スマレジ・タイムカードは、勤怠からマイナンバーまでの管理を一本化できるクラウド勤怠管理サービスです。人件費を含めた売上分析、売上傾向を見ながらのシフト調整が行えます。また、シンプルな画面設計のため、専門的な知識は不要なほか、端末や場所を選ばずに打刻可能です。 勤怠記録をつけるだけで、自動で給与を算出できます。労働基準法により保管義務のある各種帳簿（法定三帳簿）も自動で作成され、サービス1つで従業員を一元管理可能です。 3ステップでシフトが完成する、かんたんシフト作成機能が搭載されています。直感的操作でシフトを作成できるのはもちろん、シフトから日別の人件費を算出できます。

ネクストICカードは、株式会社ジオコードが提供する経費精算システムです。経理・総務部門の負担を減らし、勤怠管理・交通費精算・経費精算業務をまとめて効率化できる点に特徴があります。交通系ICカードを専用端末にかざすだけで、従業員の出退勤記録と交通費データを自動で収集できるため、紙の出勤簿や手入力による煩雑な申請・承認作業にかかる業務負担を大幅に削減します。 画面もシンプルで使いやすく、現場へのスムーズな定着が図れるでしょう。最短で申込翌営業日から利用開始できる手軽さも魅力です。初期費用は必要機器を導入するコストのみで、サービス自体には発生しません。1ユーザー月額200円からという低コストで導入できるのも魅力です。専任コンサルタントによる手厚いサポートも無料で提供されます。

シフトの作成もやりとりもこれひとつでカンタンに。Airシフトは、シフト表の作成はもちろん、 スタッフとのやりとりや細かな調整業務もラクになるシフト管理サービスです。 さらにスタッフはいつでもどこでもシフトの提出・確認ができ、スタッフにも喜ばれます。

コスト管理の見える化を実現するクラウド型勤怠管理システムで、残業抑制や36協定対策につながる残業予測機能を搭載。さらに、おしごと内容分析から作業時間の予定と実績をリアルタイムで管理し生産性向上へつなげる勤怠管理システムです。また、スマホ打刻・申請が可能なため、外出先や出張先など、24時間いつでも登録が可能です。

Hachikinは、中小企業のバックオフィス業務を効率化するためのクラウド型業務支援サービスです。勤怠管理をはじめ、経費精算やワークフロー、見積書・請求書の作成といった多岐にわたる機能をWeb上で一元管理できます。従来の紙やExcelを使った煩雑な管理体制から脱却し、インターネット環境さえあればパソコンやスマートフォンからいつでもどこでもアクセスできるため、テレワークや多様な働き方にも柔軟に対応可能です。 直感的に操作できるUIを採用しており、ITツールに不慣れな従業員でも迷わずスムーズに利用できる設計となっています。企業の成長や利用規模に合わせて選べる複数のプランが用意されており、少人数の組織から無理なく導入を始められる点も大きなポイントだといえるでしょう。日々の定型業務にかかる時間や労力を大幅に削減し、企業本来の生産的な活動に集中できる環境づくりを強力にサポートします。

インターネットタイムレコーダーで勤怠管理をすっきり簡単に！クラウド勤怠管理システム『ちゃっかり勤太くん』です。ちゃっかり勤太くんは、弥生給与など給与ソフトとも連携可能。タイムレコーダーはもう必要ありません。

勤怠管理システム『Times』は、業界・業種、社員数の規模を問わず、日本の商慣習を網羅した高機能なパッケージ製品です。約500のパラメータ設定により、企業様ごとの特有の就業規則にも対応可能です。正社員、パート・アルバイト、派遣社員、契約社員などの各種雇用形態及び、通常勤務、フレックスタイム、裁量労働、非時間管理、変形労働、シフト勤務、複数回勤務、短時間勤務、特殊勤務、24時間超勤務などの多様な勤務形態にも標準で対応しています。また、様々な勤怠情報をレポート出力可能です。

MINAGINE勤怠管理は、法改正への対応力と実務ノウハウを結集したクラウド型の勤怠管理システムです。30年以上にわたり企業の労務課題を解決してきた知見を活かし、あらゆる企業のコンプライアンスに対応しています。 IPOを見据えている企業のサポートから労働基準監督署から指摘を受けた企業の立て直しのサポートまで幅広く対応しています。PCログの取得による客観的な労働時間管理、厚生労働省ガイドライン準拠の不正打刻防止機能、さらにはシステム初期設定の代行も可能です。テレワーク時の勤務実態の可視化から法令遵守、導入時の負担軽減まで、一挙に実現できます。導入リソースがない企業でも安心して任られる"メーカー設定型"が特長です。 [1]PCログ（Win／Mac）の取得が可能 打刻データとは別にPCログデータ（Win・Mac対応）を取得できるため、テレワークであっても在社勤務であっても従業員の勤務実態を可視化します。PCログを打刻とみなすことも、打刻とはみなさずログデータとして保持の保持も可能です。また、打刻データとPCログデータの突合作業も容易なため、30分以上など乖離の大きい従業員にはタイムリーなアクションも可能です。 [2]システム初期設定作業を代行 初期システム設定作業を代行してくれます。そのため、設定ミスによる法令違反リスクや勤怠担当者の作業工数を大幅に軽減可能です。また、独自規則にも対応しています。高度なシステムリテラシーや導入リソースを確保できない企業にとっておすすめです。 [3]Slack打刻に対応 Slackを活用していただくことで、ミナジン勤怠管理システムにログインすることなく、勤務開始／終了打刻が可能です。また、残業申請や休暇申請の通知も確認できます。 [4]客観的打刻の実現 初回の打刻データが永久保存される仕様のため、打刻時間の改ざんや上書きを防止可能です。これにより厚労省ガイドラインにもある”客観的打刻”を実現しているため、労基署調査対策やIPO準備における適切な労働時間管理体制を実現可能です。