CAREERSHIP®

以前は人材育成システムが整備されておらず、現場で仕事をしながら学ぶというスタイルを採用していました。若い会社であることから教育係を担えるスタッフが非常に少なく、人材育成の面で大きな課題を抱えていました。そこで課題解決のためにCAREERSHIP®を導入しました。CAREERSHIP®を利用することで自己成長を促すことができますし、ナレッジの共有もスムーズになります。従来の教育係による育成システムから脱却して、新たな人材が主体的に学べる環境が整いました。