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スマートエイチアール ろうむかんり
SmartHR労務管理
更新日 2024-11-10
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：51件〜100件
投稿日：2022/07/10
4/5
在籍確認
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給与明細の配布と、年末調整のデジタル化を目的に導入した。給与明細の確認はWEB上で問題なくできているが、年末調整についてはあまり効果的だと感じられない。そのため1段階、評価を落とさせてもらった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
弊社では全社員がフルリモートワークを導入しており、給与明細は従業員の自宅へ郵送をしていた。SmartHRの導入後は、その手間を省くことができた。源泉徴収も同様。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- UIがシンプルかつ、ダッシュボードに必要な情報がまとめられている。
- WEB上からのみの閲覧だけではなく、印刷やPDF化も可能。
このサービスの改善点はなんですか？
- ユーザ目線ではファイルを共有しづらい。例えば家族に見せたい場合は、一度ファイルにして共有ドライブに置くか、印刷するなどが必要。
- 年末調整は、アナログでの書類提出が避けられない。WEBに添付しつつ、紙も送るのでは手間が増えるだけと感じる。
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