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マイナビジョブ20'sスカウトの評判・口コミ

マイナビジョブ20'sスカウト
マイナビジョブ20'sスカウトは、20代若手社会人・第二新卒の採用に積極的な企業と、自身のキャリアアップを真剣に考えている若手転職希望者を結ぶ、スカウトサービスです。採用まで0円でご利用いただけるためリスクを最小限に抑えて活用いただけます。

評判・口コミの概要

4.14
レビュー分布
(2)
(4)
(1)
(0)
(0)
従業員分布
1~10
(2)
11~30
(1)
31~100
(2)
101~500
(2)
501~
(0)
口コミによる項目別評価
マイナビジョブ20'sスカウト
カテゴリ平均

口コミサマリー

マイナビジョブ20'sスカウトの良い評判・口コミ
プロフィールを確認できる
マイナビジョブ20'sスカウトの改善点
20代に特化しており、それ以上の年齢層を探している場合は不向き

ユーザーレビュー一覧

並び順
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選定のポイントから探す
使いやすさ
1件
お役立ち度
1件
カスタマイズ性
0件
機能満足度
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サービスの安定性
0件
初期設定の容易さ
1件
料金の妥当性
2件

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「初期設定の容易さ」に関連する口コミ

匿名のユーザー
導入決裁者
メーカー/製造系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2022/08/16
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
第二新卒・既卒者に特化したマイナビのスカウトサービスです。従来の採用のように求職者からの応募を待つだけではなく、こちらから求職者に対して、スカウトアプローチがかけられます。無料で使える点も大きなメリットです。第二新卒・既卒者が中心となりますが、母集団形成方法の一つにはなります。なお、導入にあたっては(営業担当しだいだとは思いますが)、私の時は営業担当がしっかりサポートしてくれました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
当時、人事で中途採用担当をしており、若手の営業職の募集を行ってましたが、コロナ前で新卒採用市場が活況で、それにつられて第二新卒・既卒者市場も非常に売り手市場だったため、母集団が集まらず悩んでいたところ、マイナビの営業担当の方から提案をいただき導入いたしました。残念ながら当媒体からの採用には至りませんでしたが、母集団形成には一定の効果がありました。

マイナビジョブ20'sスカウトの概要

マイナビジョブ20'sスカウト
マイナビジョブ20'sスカウトは、20代若手社会人・第二新卒の採用に積極的な企業と、自身のキャリアアップを真剣に考えている若手転職希望者を結ぶ、スカウトサービスです。採用まで0円でご利用いただけるためリスクを最小限に抑えて活用いただけます。
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