リファレンスチェックサービスの関連情報

ASHIATOの評判・口コミ

ASHIATO
ASHIATO(アシアト)は、採用候補者の現職や前職の上司、同僚からのレビューで活躍ぶりを可視化するリファレンスチェックサービスです。面接アドバイスと合わせて候補者の働きぶりをレポートすることで、採用制度向上に寄与します。また、採用のみならず入社後の活躍、定着までを支援してくれます。

評判・口コミの概要

4.44
レビュー分布
(7)
(9)
(0)
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(0)
従業員分布
1~10
(2)
11~30
(4)
31~100
(6)
101~500
(4)
501~
(0)
口コミによる項目別評価
ASHIATO
カテゴリ平均

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「使いやすさ」に関連する口コミ

匿名のユーザー
ユーザー
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/12/19
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
初めてリファレンスチェックを導入する会社でも、その会社ごとの採用の課題に合った質問設計、操作方法などを手厚くサポートしてくれて安心できます。実運用上での質問に対する回答なども丁寧で、こちらとしても安心して導入できるツールだと感じました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
初めてリファレンスチェックを導入しようと検討していましたが、あまり導入作業に工数を割けず、サポートが手厚いサービスを探していました。初期設定から採用課題に合わせた詳細設定もしっかりサポートしてくれたり、応募者向けの説明資料や説明動画の用意もデフォルトでされており、面接官の説明負担を減らしてくれる工夫が多くされており工数を大幅に割かず導入できるメリットを感じられました。
匿名のユーザー
ユーザー
コンサルティング・専門サービス
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:1件
投稿日:2023/12/08
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
採用におけるリファレンスツールとしてプロジェクト内で利用しました。 リファレンスチェックにおけるかかっていた所要時間が大幅に削減されたこと、複数名で操作が可能なことから採用における時間を大幅に削減できた。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
・採用業務(リファレンスチェック)における大幅な時間効率の向上 ・他評価との整合性が取れることによりミスマッチの防止につながった
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/12/07
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
ASHIATOは、アカウントを発行する日からすぐに利用でき、スムーズにリファレンスチェックが可能です。依頼に必要なフォーマットが事前に用意されているため、手間をかけて一から作成する必要がなく、リファレンスチェックに掛かる時間を削減できました。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ASHIATOの導入により、短い面談では十分に理解しきれない候補者のパーソナリティを掘り下げ、補足情報として活用できるようになりました。これにより、採用プロセスにおいてより深い洞察を得て、より質の高いマッチングが可能となりました。
匿名のユーザー
ユーザー
メーカー/製造系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2023/11/29
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
必要なフォーマットが事前に用意されているため、ゼロから作成する手間が省けます。アカウントを発行したその日からすぐに利用でき、使い勝手が非常に良いです。また、簡単操作でリファレンスチェックが行えるのも大きなメリットとなります。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
ASHIATOを導入して以来、リファレンスチェックにかかる工数が大幅に削減され、質問内容や回答に基づく分析を通じて、採用フローやポイントの洗い出しを含むプロセスが大幅に改善されました。
匿名のユーザー
導入推進者
不動産/建設/設備系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/01/31
5/5
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
操作性】 ・操作も非常に分かりやすく、質問の設定時も候補者がどう感じるか、有効な回答が得られるかなどの参考情報が表示されるため適切な質問数とすることが可能。 【営業担当やサポート面】 ・導入して終わりではなく、定期的なサポートを行っていただける。 【価格面】 ・初期費用もなく、他社と比較しても安価である
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
【導入前の課題とサービスでの解決】 ・面接だけでは拾え切れない情報があり、入社後のミスマッチが少なからずあったが、ASHIATOはターゲットに合わせた質問をカスタマイズできるため、他者評価を踏まえた客観的な事実を持って面接の深掘り・入社後のフォローに繋げられるという改善ができた。 【サービスを利用していて実感しているメリット】 ・候補者が面接内で話す内容の正確性を検証することは出来ないが、他者評価を見ることによって整合性をはかれる。 ・従前高位役職者に対して自社内で実施していたが、ASHIATO導入により工数削減だけでなく、全ポジションに対して実施が可能になったため、入社後の組織作りのイメージをマネージャー陣がある程度持つことが出来るようになった。
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/01/26
4/5
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
リファレンスチェックとなるとかなりの工数と期間が必要なのですが、 ASHIATOはリファレンス依頼者への質問も、年齢やクラスによって質問項目がテンプレートされていて、URLを送るだけといったスピード感がいいです。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
先々の管理職クラス候補者の特性をとらえるためにASHIATOを利用しました。面接やレジュメだけではわからない、よいポイントなどが見え、より立体的に人物像を抽出できるので有益な情報となりました。
匿名のユーザー
ユーザー
医療系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:2件〜10件
投稿日:2023/01/12
5/5
在籍確認
投稿経路パートナーボクシルのパートナーの協力で集めた口コミです
面談だけでは人物像や業務適正など十分に判断できず、面接者の主観に頼る採用方法で選考後の人材定着などにも苦慮していましたが、本ツールの利用で簡単にリファレンスチェックが可能になりました。依頼者用のフォーマットのテンプレートも充実しているので、導入初期でも十分に活用できるツールだと思います。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
以前のような直接対面する面接選考のスタイルではなくたったので、より客観的な評価を心がけていましたが、本ツールの使用により、数値やストロングポイントの明確化など、より具体的な評価が可能になりました。

ASHIATOの概要

ASHIATO
ASHIATO(アシアト)は、採用候補者の現職や前職の上司、同僚からのレビューで活躍ぶりを可視化するリファレンスチェックサービスです。面接アドバイスと合わせて候補者の働きぶりをレポートすることで、採用制度向上に寄与します。また、採用のみならず入社後の活躍、定着までを支援してくれます。
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