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の料金・機能・導入事例

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Wantedlyとは

(BOXIL編集部/責任編集) ウォンテッドリー株式会社が提供するWantedlyは、「カルチャーフィット」を重視した中途採用向けのダイレクトリクルーティングサービスです。企業理念やビジョン、社風を前面に打ち出し、共感する人材とマッチングできる点が特徴です。 給与や待遇などの条件はあえて記載せず、会社の価値観や働くメンバーの魅力を伝える「会社ページ」や、企業の雰囲気を発信できる「ストーリー」などの機能を通じて、自社の魅力を候補者に伝えられます。 また、「メッセージ」やダイレクトスカウト機能により、求職者と直接コミュニケーションが取れるため、より的確な採用判断が可能です。 料金体系は月額定額制で無制限に求人を掲載できるほか、成果報酬制も選択できます。オンラインで求人掲載から応募受付、選考管理まで一貫して行え、採用活動の効率化やコスト削減が実現できます。転職エージェントとも連携しており、企業のスムーズな人材採用をサポートします。

※BOXIL編集部調査情報

Wantedlyの料金/プラン

無料プラン:ー
無料トライアル:あり

料金

50,000
円/月
月額/ユーザー

初期費用

利用人数

最低利用期間

※BOXIL編集部調査情報

Wantedlyの機能/仕様

動作環境
導入形態
クラウド
対応言語
日本語
OS
Windows / Mac / Linux
スマートフォンのブラウザ対応
iOSアプリ
Androidアプリ
仕様
API連携
セキュリティ・内部統制
SOC
ISO
プライバシーマーク
そのほかセキュリティ認証・内部統制
サポート
メール
チャット
電話
料金
掲載初期費用型
成果報酬型
料金形態
基本利用料
成果報酬料
0円
基本利用料
50,000円
対応デバイス
アプリ
機能
採用管理
採用管理機能
ハイレベル採用
管理職採用
エンジニア採用
事務職採用
外国人採用
若手・ポテンシャル採用
女性社員採用
医療系採用
外資系経験者採用
スカウトメール通数
データベース検索
スカウト候補レコメンド
転職意欲の可視化
募集掲載
運用サポート・コンサルティング
サイト情報
登録者数
409万人
主な登録者層
若手 / ミドル
※BOXIL編集部調査情報

Wantedlyの導入効果

エントリー数の倍増や内定承諾率の大幅な改善を実現

Wantedlyを導入することで、さまざまな企業が効果を感じています。 株式会社オムニスは、Wantedlyの導入でマネジメントクラスの人材採用に成功しています。また広告オプションを利用したことで、2週間でエントリー数が倍増(※)し、優秀なバックエンドエンジニア2名の採用につながりました。 採用単価も20〜30万円と、従来の人材紹介(100万円超)の半額以下に抑制できたそうです。 Sansan株式会社では、スカウト機能を活用して精力的に採用活動に取り組んだ結果、返信率は70%(※)を超え内定承諾率も大幅に改善し、20卒4人・21卒8人の優秀なエンジニアを採用できました。 ※出典:Wantedly公式HP 導入事例(2025年7月11日閲覧)

※サービス提供会社掲載情報

Wantedlyの導入企業(順不同)

  • 株式会社Another works
  • 株式会社ワンコイングリッシュ
  • パスクリエイト株式会社
  • ContractS株式会社
  • 株式会社OpenFashion
※BOXIL編集部調査情報

Wantedlyの画面/UI

画像準備中
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※サービス提供会社掲載情報

Wantedlyの口コミ・評判

口コミサマリー

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