総務・人事のサービス比較

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サービス名
満足度
チャート
口コミ
機能
価格
サービス資料
3つのポイント
利用条件
モバイル対応
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コーチング
利用可能
人事評価
利用可能
グローバル人事
利用可能
面接官トレーニング
未対応
採用管理
未対応
eラーニング
未対応
初期費用
1,500,000-
情報なし
利用料
情報なし
月額/ユーザー
(1ユーザー)
500-
情報なし
無料トライアル
未対応
無料プラン
未対応
目標管理システム「Scorpio」の資料
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1.
評価の見える化で社員の成長と会社の業績をブリッジ!
目標管理制度は、経営戦略の浸透のために有効な仕組みです。その運用プロセスには様々な作業が多く煩雑で、進捗管理には多くの時間と手間がとられます。 目標管理システム「Scorpio」では、会社・部門目標と個人目標を見える化し、目標の進捗状況を一覧確認することができます。人事評価制度も、「個人目標設定」→「面談」→「評価」→「フィードバック」までの評価プロセスを円滑に運用するために強力支援します。 目標管理システム「Scorpio」の利用することで、過去履歴の確認や煩雑な評価データの収集集計、総合評価の判定や点数調整(甘辛調整)などの業務プロセスを自動化し、評価を見える化します。
2.
開発エンジニアだからできるきめ細やかな運用サポート
製品開発エンジニアが、メールまたはお電話で直接お客様のお問合せを確認し、システム要件、運用要件を共有しながら、導入後の運用をきめ細やかに、迅速にサポートいたします。
3.
Excel運用や紙運用からの脱却ができます
EXCELや紙での運用によりデータを一元管理できていなことによる過去履歴の確認ができない、煩雑な情報収集による無駄な時間を軽減します。企業の成長促進に欠かせない、社員の目標管理の運用を強力に支援します。
詳細を確認
最低利用人数
10人
最低利用期間
1ヶ月
100人〜30000人の会社におすすめ
iPhone
未対応
Android
未対応
スマホブラウザ
未対応
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