【2026年】勤怠管理システムのおすすめサービス
勤怠管理システムとは
勤怠管理システムは、出退勤や労働時間を正確に記録・集計し、複雑な給与計算の効率化と法令遵守を支援するシステムです。スマホやICカードでの打刻、残業超過のアラート、休暇申請のオンライン化、給与システム連携などの機能が備わっています。集計ミスや法律違反を防ぎ、労務管理の負担を大幅に減らせる勤怠管理システムの人気製品のレビュー数・満足度のランキングを紹介します。
マネーフォワード クラウド勤怠Plusは、株式会社マネーフォワードが提供する、あらゆる業種・規模・複雑な就業ルールにフィットする高度なクラウド勤怠管理システムです 。中堅・上場企業を含む幅広い企業に選ばれており、バックオフィス業務の劇的な効率化と強固なコンプライアンス体制の両立を支援します 。出退勤の打刻や休暇申請、シフト管理といった基本機能に加え、工数管理や36協定のリアルタイム監視など、経営管理を高度化する機能を網羅しています 。 打刻方法は、PCやスマホ、ICカードに加え、顔認証、Slack/Chatworkといったチャットツール連携など、現場のロケーションに合わせた多彩な選択肢を提供します 。システムは「誰でも使える」直感的なUI/UXを追求しており、導入負荷の軽減と操作ミス・問い合わせの削減に貢献します 。また、強力なAPI連携により「マネーフォワード クラウド給与」はもちろん、他社の人事・タレントマネジメントシステムともシームレスに繋がり、企業独自の業務フローを最適化します 。
バクラク勤怠は、従業員の出退勤や休暇管理をクラウド上で効率化する勤怠管理システムです。テレワークやフレックスタイム制など多様な働き方でも利用者自身が簡単に打刻でき、全社員の勤怠状況を把握できます。Slackから出勤・退勤・休憩の打刻が可能で、打刻漏れがあれば自動アラートが届き、修正申請から承認まですべてSlack上で完結できます。 打刻情報は、勤怠システムの出勤簿に即時反映され、残業時間の予測や有給休暇の取得状況がリアルタイムで更新されます。これにより、各社員の長時間労働や未消化有休を早期に検知し、自動通知で注意喚起する仕組みが整えられています。 さらに、パソコンの操作ログを勤怠データと突合できる独自機能により、従業員が申告していない隠れ残業も検出可能です。PCログとの差分を確認しながら、補足説明の入力や修正を促すことができ、客観的な証拠に基づいた正確な勤怠管理が可能です。 加えて、複雑な就業規則の設定もAIが自動支援し、独自の有給付与ルールなど初期設定の大部分をシステムが提案します。日々の勤怠データはCSV形式で出力でき、給与計算など他業務への連携も容易です。
ユニテックシステム株式会社が提供するコレクトタイムナビは、手のひらをかざすだけで出勤/退勤時刻を記録できる勤怠管理システムです。手のひら静脈認証によって出退勤を非接触かつ1秒(※)で記録できる点に特徴があります。個人認証には、銀行でも利用されている富士通フロンテック社製「手のひら静脈認証機」が採用されています。手のひらをかざすだけなのでタイムカードやICカードが不要になり、IDカード忘れや他人の代行打刻といった不正も防止可能です。 出退勤時に、手のひらガイドに合わせて手を置くと、コレクトタイムナビが静脈情報をスキャンします。打刻情報が登録されると音が鳴り、画面下部の出勤者リストに表示されます。 打刻データは自動で集計され、CSV形式で出力して給与計算に活用できます。専用端末はワイヤレス接続かつ堅牢設計のため、工場や倉庫など埃の多い現場やネット環境がない現場でも柔軟に設置・運用できます。閲覧画面には、1日ごとの勤務状況を確認できる画面と、社員別に1か月ごとの勤務状況を確認できる画面があります。 また、近年の働き方改革に伴い厚生労働省が求める「労働時間の客観的記録」にも対応しており、法令順守の勤怠管理を実現できるのもポイントです。 ※出典:コレクトタイムナビ公式HP(2026年2月2日閲覧)
(BOXIL編集部/責任編集) ジョブカン勤怠管理は、クラウド型の勤怠管理システムでシリーズ累計25万社以上(※)の導入実績を誇ります。 勤怠管理に必要な機能がすべて備わっていながら操作はシンプルで、初めて導入する場合でもすぐに使い始められます。 出勤・退勤の打刻からシフトや有給休暇の管理まで幅広く対応し、企業の勤怠業務に関するさまざまな課題を効率的に解決します。使い勝手の良さと充実したサポート体制で、あらゆる規模・業種の企業で活用されています。 ※出典:ジョブカン勤怠管理公式サイト(2025年4月8日閲覧)
Touch On Timeは株式会社デジジャパンが提供するクラウド型勤怠管理システムです。クラウドサービスのためサーバー設置などの初期投資が不要で、勤怠に特化したサービスのため1人あたり月額300円の低コストで利用開始できます。 打刻データや申請情報はリアルタイムで自動集計され、勤務時間や残業時間、有給残日数などの各項目に即時反映されます。その結果、紙やExcelでの毎月の集計作業を削減可能です。 Touch On Timeは導入継続率は99.7%(※)と顧客満足度が高く、2019年に施行された働き方改革関連法にもいち早く対応しているほか、在宅勤務における勤怠管理に対応するなど、さまざまな就業ルールに柔軟に適応できる点も特徴です。 ※出典:Touch On Time公式HP(2025年11月5日閲覧)
「One人事」は、労務管理・勤怠管理・給与計算・タレントマネジメント・ワークフローを1つのシステムで一元管理する人事労務システムです。 情報も機能もまとまっているため、入社から退社まで人にかかわる業務をスムーズに連携し、組織の状態をリアルタイムで可視化。これにより、人事戦略の立案をサポートします。
キンコンは、株式会社ソウルウェアが提供する、勤怠管理と交通費精算を一元化できる勤怠管理システムです。煩雑な労務処理を効率化して人事・総務部門の事務負担を大幅に軽減します。ICカードやスマートフォンから手軽に打刻でき、出退勤と交通費データが同時に記録・連携されるため、勤怠と経費を別々に管理する手間を省き、二重入力や集計ミスも防止可能です。このように勤怠と経費をまとめて管理することで、月次処理の効率化やコスト削減に大きく貢献します。 ビジネスチャットツールやGoogleカレンダーとも連携でき、テレワーク下でも柔軟に運用できます。1ユーザーあたり月額わずか220円の低コストで利用でき、手順に沿って設定を進めるだけで運用を開始できるため、専門知識がなくても短期間で導入可能です。Excelや手作業で勤怠管理を行ってきた企業でも、すぐに効果を実感できるシンプルさも魅力といえるでしょう。
(BOXIL編集部/責任編集) Shachihata Cloudは、シヤチハタ株式会社が提供する電子契約システムです。見積書や請求書、発注書などの契約関係の紙の書類に捺印するのと変わらない操作性で、事務作業の効率化と意思決定のスピードアップが可能です。 契約内容の調整から締結まで一貫してオンラインで行えるため、契約にかかる期間や契約業務の工数を短縮・削減できます。文書管理体制の強化やセキュリティアップなど、用途に合わせてプランが選べるのも嬉しいポイントです。 あらゆる印鑑を電子印鑑化できる柔軟性や、電子帳簿保存法に対応した文書管理機能が特徴です。また、シンプルなUI設計により、システムに不慣れな方でも直感的に操作できます。
(BOXIL編集部/責任編集) AKASHI(アカシ)は、ソニービズネットワークス株式会社が提供するクラウド型勤怠管理システムです。直感的に操作できる優れたUI/UXデザインで簡単に利用できます。小規模企業から大企業まで幅広い業種で導入されています。バックオフィス業務の効率化や働き方改革を力強くサポートする、高機能かつ使いやすいサービスです。 また、勤怠管理システムを10年以上運用してきた経験に裏打ちされたサポート体制も充実しており、チャット機能などによる手厚いサポートで安心して利用できます。さらに、お客様の声を取り入れながら高頻度で機能改善を行っており、常に進化し続けるサービスです。 ※「AKASHI」は、2026年4月より「マネーフォワード クラウド勤怠Plus」へリブランディングいたしました。 最新の機能や料金、資料請求につきましては、以下の新ページよりご確認ください。 「マネーフォワード クラウド勤怠Plus」のページはこちら (https://boxil.jp/service/4362/)
(BOXIL編集部/責任編集) リシテア/就業管理クラウドサービスは、日立ソリューションズが提供するクラウド型の勤怠管理システムです。30年近い歴史の中で培われた高機能なパッケージをベースにクラウド化したもので大手企業含むさまざまな企業で利用されているシステムです。 クラウドサービス提供開始から現在まで利用継続率100%を維持しており、法改正や働き方の多様化にも迅速に対応できる信頼性の高いサービスです。
おすすめ順とは
「おすすめ順」は、BOXILをご利用いただく皆さまにとって比較選定しやすいサービスを広くご紹介する方針に基づく表示順です。有料掲載プランを利用する企業様が様々な情報を積極的に発信しているサービスのうち、口コミ数が多く、情報が充実しているサービスを優先的に表示しています。












