社員の個性・才能を発掘し 戦略人事を加速させる タレントマネジメントシステム
カオナビ
更新日 2024-12-17
匿名のユーザー
ユーザー
サービス/外食/レジャー系
利用状況：現在は利用していない
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利用アカウント数：2件〜10件
投稿日：2022/08/01
2/5
在籍確認
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従業員情報が全員把握できるので名簿的な扱いなら問題ないが、全員に顔写真の依頼等、人の入れ替わりの激しい飲食店では特に更新や管理が困難に感じた。またスマホからだと非常に小さい画面になるのでパソコンが必須で500人以上の従業員が見る機会もあまりなかった。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入当初は従業員情報を一括で更新できたため名簿として非常に見やすかったです。ただ従業員の退職や採用の頻度に徐々に対応できなくなりました。専門の担当者がいれば良かったと思います。
人事考課については運用してましたがこちらは見やすく、メールで結果や進捗が連携できるので便利でした。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 顔写真付きで従業員情報が見れる。
- 従業員情報を細かく入力できる。
このサービスの改善点はなんですか？
- 操作が難しい
- スマホでは小さすぎて見れない
- 管理が困難