ジョブカン採用管理
更新日 2024-12-11
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況：利用中
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利用アカウント数：201件〜300件
投稿日：2022/10/08
5/5
在籍確認
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今のところ採用管理ツールとしてはこれがベストだと思う。使いやすさ、役立ち度、機能満足度なども申し分なく、特にUIが非常にわかりやすく、感覚的な操作で利用できるし、タイムラインページでの最新情報（評価や面接状況）がリアルタイムで全審査員の評価が即反映されるのも非常に良い。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
今まで、面接後に別途採用面接官同士でチャットなどでそれぞれの評価を確認するやり取りが発生していたが、ジョブカンのタイムラインでは、複数の採用面接官の入力した評価が、一覧かつリアルタイムで反映されるUIなので、面接官同士のやりとりが不要となり評価結果までがスムーズになった。
また、その後採用担当者への個別連絡なども不要の為、採用までの審査スピードが格段にUPした。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- UIが非常にわかりやすく、感覚的な操作で利用可能。
- タイムラインページでの最新情報（評価や面接状況）がリアルタイムで反映されるのが非常にわかりやすい
- アラート通知のリマインドもこまめに来るので採用漏れが防げてよい
このサービスの改善点はなんですか？
- 正直現状あまり改善点がないが、面談MTGのセッティングがgoogleカレンダーと連動できると良いかも？
