タレントパレット

各事業所の後継を担う人材を育てるという目標のもとツールが導入されました。後継者にとって必要なスキル・能力・経験などをデータに基づき的確に分析するのに役立ちます。以前は属人的な評価で決定されており、あまり効果的ではありませんでした。人材評価における機能が豊富に揃っているので評価は客観的で納得しやすい印象です。