TAP
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更新日 2022-02-01
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基本情報
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サービスの説明
能力検査(45分)と性格検査(15分)、合計60分で受検ができる採用時の適性検査です。Web受検版(PC・タブレット上での受検)・マークシート受検版(問題用紙での受検)2つの受検方法を用意してます。エントリーシート・履歴書・面接だけでは分からない、客観的な人材データを採用担当者へ提供します。新卒の採点尺度に加えて中途採用時にも利用が可能です。
機能・連携
iPhone
Android
スマホブラウザ
日本語対応
SPI検査
クレペリン検査
性格・パーソナリティ診断
対人関係力テスト
グローバル人材診断
ストレス耐性診断
ビジネス基礎力診断
管理者適性診断
モチベーション診断
Web受験
マークシート受験
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適性検査
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back checkは、採用候補者の経歴や実績に関する情報を候補者の上司や同僚といった一緒に働いた一緒に働いたことのある第三者から取得し「面接だけでは見抜けない」を解決する、オンライン完結・月額制のリファレンスチェックツールです。
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TG-WEBは、求める人材を的確に絞り込める適性検査サービスです。性格や論理的思考力のほか、面接で確認していたPDCAを回す力やストレス管理能力、関係構築力を見極められます。また、仕事への取り組み方や思考パターン、適応力なども検査可能です。
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HYOUMAN BOXは、可視化が難しい深層部分のヒューマンスキルを定量化できるシステムです。AIテクノロジーを活用して、人材のパフォーマンスの最大化をサポート。収集したデータをもとにして効果的な戦略を実行できます。