目標管理の正確さとスピードを高めるビジネス向けクラウドサービス「Resily」
リシリー

Resily

更新日 2022-07-12
サービス資料・基本情報
2021-10-06更新
提供企業作成
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基本情報

ピックアップ 口コミ
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ユーザビリティが良いです。中・長期的なゴールに対して、どの程度の進捗なのかステータスを把握するのに利用しています。売上や原価、利益などの数字はもちろん、定性的な目標設定もでき、ステップを可視化できるので、フィードバックの際重宝していいます。

サービス画面 / UI

Resilyのスクリーンショット1
Resilyのスクリーンショット2
Resilyのスクリーンショット3
Resilyのスクリーンショット1
Resilyのスクリーンショット2
Resilyのスクリーンショット3

導入事例と掲載記事

導入実績

  • ・Sansan株式会社
  • ・スタイラー株式会社
  • ・株式会社ディー・エヌ・エー
  • ・株式会社ヤプリ
  • ・株式会社トライアルカンパニー
  • ・ワンダープラネット株式会社
  • ・伊藤忠商事株式会社様
  • ・株式会社FORCAS
  • ・Ubie株式会社

サービスの説明

近頃よく耳にするOKRは、決して最近できたものではありません。

多くの企業が目標管理に使っている、スプレッドシートや週報・月報も、実はOKRのひとつの形。
そうした従来型の目標管理のフレームワークでは、多様化、多層化、複雑化した業務プロジェクトには対応できず、
必要な機能を果たせなくなっています。
       
クラウドシステムによって、
目標の意義と進捗をわかりやすく可視化し、共有できるようにするのがResilyのOKR。

さまざまな社内プロジェクトにおいて、
メンバー一人一人が達成すべき目標と進行状況をひと目で把握し、優先順位を明確にした上で適切なアクションを起こすことができます。
メンバー間でリアルタイムに情報共有することで業務の共創環境を整え、組織と人の成長にまで大きく貢献する、テクノロジーによって実現した新しい目標管理のカタチです。

サービス資料

Resily OKRの教科書
Resily OKRの教科書
2021-10-06更新
提供企業作成

料金プラン

無料トライアルあり
基本パッケージ
プラン価格
月額/ユーザー
初期費用
0円-
最低利用人数
最低利用期間
1年

▼OKR導入コンサルティングも随時承ります。

機能・連携

iPhone
Android
スマホブラウザ
日本語対応
人員検索
レポート
コンピテンシー管理
人財管理
目標管理
マイナンバー管理
機能ごとの評価
※ 口コミの平均評価を表示しています。
サービスの実態とは異なり、搭載されていない機能に関する評価が表示されている可能性がございますのでご注意ください。
Resily
タレントマネジメントシステムの平均点
従業員データベース
評価件数:2
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レポート
評価件数:1
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コンピテンシー管理
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目標管理
評価件数:3
4.3
4.1
マイナンバー管理
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
人材の適正管理
評価件数:1
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
評価管理
評価件数:3
4
4.1
モチベーション管理
評価件数:2
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
従業員のオンボーディング
評価件数:1
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
従業員エンゲージメント
評価件数:2
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
アンケート機能
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
人材分析
評価件数:1
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
適正配置の提案
評価件数:0
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
採用管理
評価件数:1
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
研修管理
評価件数:1
評価件数が足りません
利用ユーザーによる評価が3件を超えるとグラフが表示されます
連携サービス
Slack
Chatwork
Teams

よくある質問

Q

無料トライアルはありますか?

A

はい、ございます。
ご希望のお客様はフォーム(https://resily.com/trial/)よりご連絡ください。

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評判・口コミ

口コミによるサービス評価
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ピックアップ 口コミ
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2022/09/09
4/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています

チームのOKR利用に重宝しています

ユーザビリティが良いです。中・長期的なゴールに対して、どの程度の進捗なのかステータスを把握するのに利用しています。売上や原価、利益などの数字はもちろん、定性的な目標設定もでき、ステップを可視化できるので、フィードバックの際重宝していいます。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

チーム内の目標に対する意識の違いが課題でした。そこで、このツールを導入することによって進捗が可視化され数字以外の評価をお互いにしやすくなりました。定性的な部分は、なかなか可視化されない部分であったが、これを利用することでメンバー同士のコミュニケーションも生まれやすくなりました
このサービスの良いポイントはなんですか?
  • UIがわかりやすく、使いやすい
このサービスの改善点はなんですか?
  • やや動作が重く感じる
サービスの5段階評価
使いやすさ
4
お役立ち度
3
カスタマイズ性
3
機能満足度
4
サービスの安定性
4
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:101件〜200件
投稿日:2022/09/17
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています

OKR、KPIの管理をするなら使用してもいいかも!

局所的に利用していたので、全ての機能についてはわかりません。 OKRの管理をするなら使いやすいと思いました。 チーム内で共有ができるし、UIも見やすくてOKRの進捗を簡単に見ることができていいと思います!

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

スプレッドシートでOKRを管理していましたが、かなり見づらいし進捗も管理しにくかったため、導入しました。 プロジェクトの課題管理に使用するツールだけあって管理は非常にしやすく、OKRの進捗を確認したり、入力するストレスが軽減されました。 また、もちろん計算も自動でしてくれるので信頼して使用できました。
サービスの5段階評価
使いやすさ
3
お役立ち度
5
カスタマイズ性
4
機能満足度
4
サービスの安定性
5
匿名のユーザー
ユーザー
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/08/15
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています

昨今注目されているOKRのツールとして活用!

Googleなどが提唱するOKRを進めるために活用 ・目標進捗管理 ・MTGでの決定事項 ・目標責任者 などなど 様々な事柄を管理することができるため 本製品1つでOKRの管理を行うことができる。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

一昨年よりOKRに注目し、社内で独学により実践していたが、 うまくいかなかったという実績がある中で、本製品を導入。 先方のサポートも手厚く、 勉強させていただきながら、ツールにてOKRを実践中。 社内でうまく回っている実感はあり、 第一四半期の目標はクリアできた。
サービスの5段階評価
使いやすさ
4
お役立ち度
4
カスタマイズ性
4
機能満足度
4
サービスの安定性
3
匿名のユーザー
コンサルタント
IT/通信/インターネット系
利用状況:利用中
/
利用アカウント数:11件〜30件
投稿日:2022/05/11
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています

個人と個人が連動することでより強い組織になる

OKR専用のツールなので難しい設定などもなく、長く運用するならお勧めです。進捗を一元管理できるのでどこで何が起こっているのか分かりやすく、リーダーも指示を出しやすいです。

サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください

高いスキルを持っている優秀な人材が多いにも関わらず、いまいち成果が出ないという課題を抱えていました。課題解決のためには共通の目標を設定して、そこに向けてやるべきタスクを明確化する必要があると感じたのでResilyを導入しました。それまでは各々が単独に行動してしまい、まとまりがありませんでしたがResilyによって進むべき道が明確になり、役割分担も上手くなりました。
サービスの5段階評価
使いやすさ
5
お役立ち度
5
カスタマイズ性
4
機能満足度
5
サービスの安定性
5

提供会社

Resily株式会社
IT/通信/インターネット系
東京都千代田区神田神保町3-12-3 神保町スリービル 8階
資本金
1億円
代表者名
堀江 真弘
従業員規模
11~30人
企業URL
https://resily.com/company
設立年月
2017年8月

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HITO-Link パフォーマンス
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HITO-Linkパフォーマンスは、OKRと1on1ミーティングをベースに、目標管理と成果の進捗を確認できるクラウドサービスです。
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4.59
CYDAS PEOPLE(サイダスピープル)は戦略人事のための人材データマネジメントを実現します。利用満足度の高いタレントマネジメントシステムNo.1。人事評価、人材育成、配置、労務業務をワンプラットフォームで。
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