キングオブタイム
KING OF TIME
更新日 2024-11-21
匿名のユーザー
導入推進者
小売/流通/商社系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：201件〜300件
投稿日：2022/08/29
4/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
元々紙で勤怠管理をして、給与計算まで行っていた。
打刻と残業の申請、承認までがモバイルのみで一元管理で済むのはかなり革新的に変わりました。
社内独自の休暇なども付与条件から設定可能なため、カスタマイズ性にも優れている。
現在管理者から不評なのはスケジュール作成機能。
シフト制だとしょうがない所もあるが、難しいとの声があがっています。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
時間外や夜間労働が正確に把握できるようになった点が多いかな改善点といえます。
従業員側も月末に勤怠管理表を作成して提出していたが、その手間も省かれるため、効率的に管理ができている。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- 価格が安い
- 画面がわかりやすい
- サポートがいい
このサービスの改善点はなんですか？
- シフト制のスケジュール作成が難しい
サービスの費用感
推定投資回収期間（ROI）：
わからない
推進者の導入ストーリー
所属部署：
経営企画部門
/
検討開始から導入までの期間：
2〜3ヶ月
サービスの使用環境
使用OS
Windows,iOS
使用ブラウザ
Edge,Safari,アプリ
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