さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングとは
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングは、株式会社さかえ経営が提供するアウトソーシングサービスです。給与計算と社会保険手続きをまとめてプロに委託し、人事労務の負担を大幅に軽減できます。給与計算の煩雑な作業を任せることで、社内工数の削減とミス防止を両立し、本来のコア業務に集中できる環境が整います。社会保険の各種手続きや年末調整を一括して任せられるため、専門知識が要求される業務でも安心です。
単なる計算代行にとどまらず、各社の就業ルールや運用体制に合わせてサービスを設計するため、属人化した業務の改善やリスクの低減にもつながります。受領データの整理から成果物作成まで徹底した要件定義も行ってくれるため、アウトソーシング後の運用が安定します。
このような点から、さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングは、作業代行にとどまらず根本改善まで踏み込んだ「真のアウトソーシング」を実現するサービスだといえるでしょう。
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングのおすすめポイント
ポイント1
給与計算だけでなく社内ルール整備まで支援
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングは、給与計算の代行にとどまらず、各社の社内規程や運用ルールの整備まで包括的に支援する点が大きな特徴です。専門のコンサルタントが企業ごとの給与計算ロジック策定まで携わり、担当者への過度な依存を排除して業務全体の効率化を実現します。
単なる作業代行ではなく、根本的な課題解消に踏み込んでアウトソーシング後の人事労務を安定化できる点が、さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングの最大の魅力だといえるでしょう。あわせて、給与計算ルールの標準化を起点に、人事評価制度や労務フロー全般の改善にも貢献します。
ポイント2
既存システムからの勤怠データを丸投げ可能
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングでは、既存の勤怠管理システムをそのまま利用して給与計算を代行してくれます。そのため、指定のフォーマットへのデータ変換や、新たなシステム導入といった追加作業が発生しません。
毎月の勤怠データをそのまま渡すだけで済み、面倒な事前整理やチェックの手間も不要です。新しいシステムへの移行を希望する場合には、豊富な運用実績にもとづいた適切なツール選定のサポートも受けられます。
ポイント3
依頼内容も開始時期もニーズに合わせて柔軟対応
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングでは、企業ごとのニーズに応じて、提供プランや対応業務範囲を柔軟に調整できます。
担当者の急な退職で人手が足りない場合でも、短納期プランによって最短1ヶ月(※)でアウトソースを開始可能です。給与計算は社内で続けながら社会保険の手続きだけを依頼したいといった要望にも応えており、社会保険単体でのアウトソーシングができるのも魅力です。従業員との直接的なやり取りや、勤怠状況のチェックなどの業務もオプションで対応でき、顧客企業は最終的な支払業務のみに専念できます。
このように、急な人員不足への対処から限定的な業務委託まで、状況に応じて柔軟にサービスを利用できる点も大きな安心材料といえるでしょう。
※出典:さかえ経営の給与社保業務アウトソーシング公式HP(2025年12月18日閲覧)
※BOXIL編集部調査情報
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングの料金/プラン
無料プラン:なし
無料トライアル:なし
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- 月額/ユーザー
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- 初期費用
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- 利用人数
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- 最低利用期間
ー
- ※詳細は要問い合わせ
料金
※BOXIL編集部調査情報
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングの機能/仕様
| 導入形態 | — | 対応言語 | 日本語 |
|---|---|---|---|
| OS | — | スマートフォンのブラウザ対応 | — |
| iOSアプリ | Androidアプリ |
| API連携 | — |
|---|
| SOC | — | ISO | — |
|---|---|---|---|
| プライバシーマーク | そのほかセキュリティ認証・内部統制 | — |
| メール | — | チャット | |
|---|---|---|---|
| 電話 | — |
| マイナンバー管理 | — | 社会保険・労働保険 | |
|---|---|---|---|
| 財形貯蓄 | — | 退職金計算 | — |
| 生損保管理 | — | 持株会への対応 | — |
| 入社や退社への対応 | 休職や復職への対応 | — | |
| 人事情報管理 | — | 勤怠管理 | |
| 有給管理 | — |
| 給与計算 | 賞与計算 | — | |
|---|---|---|---|
| 年末調整 | 住民税対応 | — | |
| 通勤費管理 | — | 遡及計算 | — |
| Web給与明細 | 仕訳データ作成 | — |
※BOXIL編集部調査情報
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングの導入効果
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングの導入企業(順不同)
- 株式会社サンワックス
- 株式会社ミツバ
※BOXIL編集部調査情報
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングの画面/UI
サービスイメージ
※サービス提供会社掲載情報
さかえ経営の給与社保業務アウトソーシングの口コミ・評判
口コミサマリー
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