360（さんろくまる）の評判・口コミ
360度評価（360度フィードバック）とは、上司や同僚・部下などの周囲の人間が、さまざまな関係性・角度からフィードバックを行う手法です。行動変容につながる気づきが得られるとして、人事考課・能力開発・文化醸成といった、様々な人事課題の解決に役立てられています。
「360（さんろくまる）」は、その360度評価をWeb上で簡単にご実施いただけるシステムです。
・評価項目に企業オリジナルの項目を設定することが可能
・スマホからも評価を入力できる
・入力した評価の匿名性を担保
・評価の作成、依頼、回収など、管理が簡単
・評価実施時のみの課金で、無駄のない料金設定
など、様々なメリットをご提供いたします。
「成果評価以外に行動側面からも評価を行いたい」
「管理職の課題特定・フィードバックをしたい」
「企業理念・行動指針を浸透させたい」
といったニーズがございましたら、ぜひ「360（さんろくまる）」をお役立てください。
評判・口コミの概要
4.25
レビュー分布
()
()
(0)
(0)
(0)
従業員分布
1~10
(1)
11~30
(1)
31~100
(3)
101~500
(2)
501~
(1)
口コミによる項目別評価
360（さんろくまる）
カテゴリ平均
レビューを書いてみませんか？
製品に関するあなたの意見や感想を自由に公開できます。サービス向上に役立つ、さまざまな意見や感想を投稿してください。
ユーザーレビュー一覧
「料金の妥当性」に関連する口コミ
匿名のユーザー
導入推進者
サービス/外食/レジャー系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：51件〜100件
投稿日：2023/04/05
5/5
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
【操作性・他のサービスとの連携面(カスタマイズ性)】
- 直感的
- 管理者も利用者も簡単操作
【営業担当やサポート面】
- レスポンス◎
【価格面(他社と比較したとき)】
- 安い
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
他者から見た自分の「良い点」「改善したほうが良い点」の評価が分かるようになり、自己成長に繋げられるようになった。
提供ベンダーからのコメント
2023/05/15
口コミへの投稿、誠にありがとうございます。
弊社が目指すところは、360度フィードバックを通じた成長につながる自己理解の提供にございます。そのため「自己成長に繋げられるようになった」とのご意見をいただいて、弊社といたしましても非常に嬉しいです。
今後も皆様が安心して弊社のサービスをご利用いただけますよう、サービスの向上に努めてまいりますので、何卒よろしくお願い申し上げます。
360（さんろくまる）の概要
360度評価（360度フィードバック）とは、上司や同僚・部下などの周囲の人間が、さまざまな関係性・角度からフィードバックを行う手法です。行動変容につながる気づきが得られるとして、人事考課・能力開発・文化醸成といった、様々な人事課題の解決に役立てられています。
「360（さんろくまる）」は、その360度評価をWeb上で簡単にご実施いただけるシステムです。
・評価項目に企業オリジナルの項目を設定することが可能
・スマホからも評価を入力できる
・入力した評価の匿名性を担保
・評価の作成、依頼、回収など、管理が簡単
・評価実施時のみの課金で、無駄のない料金設定
など、様々なメリットをご提供いたします。
「成果評価以外に行動側面からも評価を行いたい」
「管理職の課題特定・フィードバックをしたい」
「企業理念・行動指針を浸透させたい」
といったニーズがございましたら、ぜひ「360（さんろくまる）」をお役立てください。
