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freee人事労務

更新日 2024-12-04
匿名のユーザー
ユーザー
小売/流通/商社系
利用状況:現在は利用していない
/
利用アカウント数:51件〜100件
投稿日:2023/10/09
3/5
在籍確認
投稿経路キャンペーンBOXILが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
勤怠管理に利用していました。率直な感想を言うと、特にあってもなくても同じかなという感じです。勤怠管理はしてはくれますが、毎日のように有給の取得が足りていないなどメールが来て、煩わしさが増します。大きい会社でならそれが必要なのかもしれませんが、中小や零細なら対応するのに逆に手間が増える気がします。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
こういったツールを用いての勤怠管理は会社で初めてだったので目新しさに加えて手軽さや便利さはあった。また、勤怠状況をWEBで一括管理出来るようになったので、人事関連の業務をしている部署にとっては時間的にプラスに働いたのではないかと思う。
このサービスの良いポイントはなんですか?
  • わかりやすいシンプルな操作性
このサービスの改善点はなんですか?
  • 入力しているのにも関わらず催促のメールが来て鬱陶しい

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