従業員情報を一元管理し迅速検索

導入前は、入社手続きや年末調整などの労務手続きが紙ベースで行われ、書類の印刷・配布・回収・確認・保管といった作業に多くの時間と手間がかかり、従業員情報も複数のファイルで管理され一元化されていませんでした。SmartHR労務管理を導入したことで、これらの手続きが全てペーパーレス化され、Web上で完結できるようになり、作業時間が大幅に削減されました。UIが分かりやすいため、従業員も迷うことなく操作でき、特に年末調整は回答形式で簡単に行えるため、人事担当者の負担が劇的に軽減されました。従業員情報も一元管理され、社員登録により必要な情報をすぐに検索できるようになったことで、労務管理業務全体の迅速化と効率化が実現しました。