Touch On Time(タッチオンタイム)
4.6
最終更新日 2017-08-23
PCを置かなくてもできる勤怠管理！これでもう勤怠管理にタイムカードはいりません！
Touch On Time(タッチオンタイム)のサービス資料
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導入実績 | このサービスを使っている企業
国立大学法人 総合研究大学院大学（教育機関）
株式会社エイチ･エス･ジー（介護事業）
横山水産株式会社（卸売業）
株式会社ワコム（メーカー）
株式会社みんみん（飲食・小売業）
株式会社コメダ（飲食業）
説明
集計作業が大変で、運用コストがかかる…拠点の勤怠データを一括で管理したい…PCや端末での打刻が難しそう…こんな悩みを解決できるのがタッチオンタイムです。勤怠管理でよくある認証方法としてある指紋などの「生体認証」は、人によっては認識しにくい場合もあります。タッチオンタイム独自の端末では１台で、「指紋」「ICカード」「IDとパスワード」の３種類の方法で打刻ができ、PC（ネット環境）がなくても設置することができます。
３つのポイント
1.
独自のタイムレコーダーで打刻周りを網羅
タッチオンタイム独自の端末１台で、「指紋」「ICカード」「IDとパスワード」の３種類の方法で打刻可能です。３種類あれば１つの方法がダメでも、他の方法で打刻できます。また、PC（ネット環境）がなくても設置することができます。
2.
面倒なタイムカード集計は不要
今まで膨大な枚数のタイムカードを集計していた作業が、タイムレコーダーによってデータ化されます。経理担当者さんの仕事が一気に時間短縮できます。煩雑な計算をする必要もありません。もちろん、自社独自のルールにも対応できるので無料体験で確認してみましょう。
3.
拠点が違っても同じ打刻環境を実現
拠点が複数あると、その拠点ごとに打刻機器が変わってしまい、別の拠点で仕事があると戸惑うかもしれません。タッチオンタイムレコーダーをまとめて導入すれば、どの拠点でも同じ打刻方法ができます。打刻用のPCを選ぶ手間も買う必要もありませんし、打刻方法が３種類もついてきます。
口コミ
操作性：5費用対効果：4運用・管理：5運用・管理：5貢献度：5
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クラウドのシステムを用いて勤怠管理を行うことができます。人数が多い場合、どのように勤怠管理を行えばよいか分かりにくいですが、タッチオンタイムであればスムーズに管理することが可能なので、仕事が円滑になります。
職種：事業部長・工場長クラス会社名：非公開業種：IT/通信/インターネット系従業員規模：1000人以上投稿日：2015-11-28
操作性：4費用対効果：4運用・管理：4運用・管理：4貢献度：5
参考になった( 0 )
会社にとっても社員にとってもありがたいサービスだと思います｡社員にとっては手軽に打刻できるメリットがあり､会社にとっては経費削減やシフト管理のしやすさなどのメリットがあるので、使うべきサービスだと思います｡
職種：事業部長・工場長クラス会社名：非公開業種：サービス/外食/レジャー系従業員規模：51〜100人投稿日：2015-12-23
会社概要
| 会社名 | 株式会社デジジャパン |
|---|---|
| 代表者名 | 三宅 良昇 |
| 資本金 | |
| 従業員規模 | 11〜30人 |
| 所在地 | 東京都港区台場2ー3ー1 トレードピアお台場22F |
| 設立年月 | 2000年11月 |
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