“ホメる”コミュニケーションで組織課題を解決へ導くチームワークアプリ
RECOG
更新日 2024-09-13
匿名のユーザー
ユーザー
不動産/建設/設備系
利用状況：利用中
/
利用アカウント数：51件〜100件
投稿日：2024/07/29
5/5
投稿経路キャンペーンボクシルが口コミ投稿に謝礼をお渡ししています
従業員同士が感謝を伝え合うことで、互いの貢献を認め合う雰囲気が醸成されます。また、他部署のメンバーの活躍も可視化されるため、組織全体の連携強化にもつながります。これにより、個々の従業員のモチベーションが向上し、職場の雰囲気も改善されます。
サービス導入後の効果・メリット・解決したことを教えてください
導入前は、部署間のコミュニケーションが限られており、他部署の貢献を認識する機会が少なかったです。また、自分の行動が他者にどのような影響を与えているか把握しにくい状況でした。導入後は、部署を超えて互いの良い点を評価し合えるようになりました。これにより、自分では気づかなかった自身の貢献が明らかになり、仕事に対する新たな意義を見出せるようになりました。結果として、組織全体の雰囲気が改善され、より前向きで生産的な職場環境が実現しています。
このサービスの良いポイントはなんですか？
- モチベーション向上
- 組織のコミュニティ活性
- 自社に合わせたカスタマイズ可能
このサービスの改善点はなんですか？
- 通知機能
提供ベンダーからのコメント
2024/08/29
レビューありがとうございます。
より前向きで生産的な職場環境が実現しているとのこと大変嬉しく思います。
また、貴重なご意見もありがとうございます。
もしよろしければ、サポートチャットまたはCS担当者にどのようなができたらよ通知機能だと良いかご連絡いただけますと幸いです。
社内で検討させていただきます。
いただいたレビューを励みにサービス向上に努めてまいります。
今後ともよろしくお願いいたします。
提供ベンダーからのコメント
2024/08/29
レビューありがとうございます。
より前向きで生産的な職場環境が実現しているとのこと大変嬉しく思います。
また、貴重なご意見もありがとうございます。
もしよろしければ、サポートチャットまたはCS担当者にどのようなができたらよ通知機能だと良いかご連絡いただけますと幸いです。
社内で検討させていただきます。
いただいたレビューを励みにサービス向上に努めてまいります。
今後ともよろしくお願いいたします。
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